呼伦贝尔驰宏矿业有限公司招生简章

一、呼伦贝尔驰宏矿业有限公司简介

呼伦贝尔驰宏矿业有限公司，成立于2007年6月9日，注册资本金32.15亿元，现有员工890余人，平均年龄28周岁。公司占地1300余亩，坐落于世界四大草原之一—呼伦贝尔大草原（呼伦贝尔经济技术开发区内），是按照现代企业制度在内蒙古呼伦贝尔市发起设立的大型国有独资企业。产品规模为年产铅6万吨、锌14万吨及铟等稀贵金属综合回收利用。公司是中铝集团旗下云南冶金集团控股的云南驰宏锌锗股份有限公司全资子公司，是内蒙古自治区十二五重点建设项目之一，项目目标是成为蒙东国际有色金属研发基地。

（一）经营范围

公司主要经营多金属探矿、开采、选矿、冶炼、深加工及伴生有价金属综合回收、国内外贸易及投资等业务。目前生产正常连续，每天主产品产量超过320吨，月销售收入超过2亿元。

（二）发展理念

公司以保护当地草原生态环境为己任，秉承“环境友好、指标先进、管理高效、和谐发展、建设一座与美丽草原交相辉映的现代化绿色强企”的绿色发展理念，通过加大环保投资、引进先进工艺等措施做到废水零排放、尾气远低于国家标准排放、渣综合无害化处理。

（三）技术优势

公司拥有世界先进的奥斯麦特一步炼铅技术、世界先进的两段加压浸出及全湿法炼锌技术、亚洲单系列最大的电解系统，公司注重人才培养、鼓励创新，目前公司已经拥有发明专利3项、其他专利21项。

（四）人才战略

公司秉承人力资源是第一资源的管理理念，长期致力于“311”三支人才战略工程的推进，即通过长期的积淀形成300个核心操作类人员（专科及以上学历）、100个核心技术类人员（本科及以上学历）、100个核心管理类人员（本科及以上学历）。操作、技术、管理晋升通道通畅、三支人才队伍可交叉发展流通，为各类人才提供了数十亿的发展平台，是各类人才锻炼和培养的摇篮。

（五）主要产品及主要用途：

锌合金：22000-23000元/t，广泛应用于钢件的镀锌行业，延长镀件的使用寿命，镀锌产品广泛应用于建筑业、车船制造业、容器制造业、机电工业和家用电器等。

硫酸：可用于制造化肥、药物、炸药、颜料、洗涤剂、蓄电池等，也广泛应用于净化石油、金属冶炼以及染料等工业中，常用作化学试剂，在有机合成中科用作脱水剂和磺化剂。

铅锭：18000-19000元/t，广泛用于蓄电池、电缆护套、机械制造业、船舶制造、射线防护等行业。

锌锭：21000-22000元/t，主要以镀锌、锌合金、氧化锌的形式广泛应用于电池、电器、建筑、汽车制造、船舶制造、机械制造等行业。

氧化锌：主要用于橡胶或电缆工业作补强剂和活性剂，也作白色胶的着色剂和填充剂，在氯丁橡胶中作硫化剂等。

我们诚邀与德才兼备的您加入呼伦贝尔驰宏的大家庭，共同书写铅锌冶炼行业发展的新画卷！ 

二、招聘需求岗位

三、薪酬待遇

1、入职后签订3年劳动合同，试用期6个月（试用期包含在3年劳动合同内，如毕业前可到单位实习，实习期抵试用期）。

2、员工工资=基本工资+绩效工资+加班加点工资+各种津贴+节日慰问金等； 

3、全日制本科入职第一年工资为4000元/月，研究生5000元/月。

4、员工福利: 五险一金（企业缴纳比例38.7%）及国家法律规定的各种假期等。

5、其他：公司为员工安排免费通勤车、住宿、300元/月餐补。

四、应聘条件

1、2019届全日制本科及以上学历应届毕业生。

2、遵纪守法，品行端正，无任何违法违纪等不良行为。

3、专业对口，学习成绩优秀；2019年6月毕业时如期取得毕业证及学位证。

4、吃苦耐劳，敢于担当。

5、身体健康，无重大、传染性疾病，双眼辨色正常。

6、品学兼优、学生干部及党员者优先考虑。

五、招聘程序 

1、网络报名、现场报名

1）报名时间： 2018年11月20日至2019年5月30日。

2）报名方式：请有意向的应聘者将个人简历及图片格式的“个人电子二寸证件照+身份证电子件+就业推荐表扫描件+成绩单扫描件”打包命名为“姓名+学校名称+专业名称”发送至公司招聘邮箱“***@***.***”并扫描添加呼伦贝尔驰宏矿业有限公司二维码，及时查看和关注应聘进度。

3）请应聘者按照岗位和专业需求，慎重选择适合自己的一个岗位进行报名，无需重复投递简历。

2、招聘宣讲会

宣讲时间：2018年12月6日 上午9：00。

宣讲地点：东北林业大学（具体教室以学校安排为准）

3、资格筛选

根据招聘条件对应聘人员进行资格筛选，审核通过者进入后续环节。资格审查贯穿招聘全过程，凡发现与公告要求不符或出现弄虚作假情况者，取消应聘及录用资格。

3、现场面试

面试时间：2018年12月6日上午(具体时间另行通知)。

面试地点：具体地点现场通知。

4、签订毕业生就业协议

组织面试合格者签订 2019 届毕业生就业协议书。具体时间及地点以通知为准。

5、入职体检

入职报到前组织签约人员到公司指定医院体检，时间以用人单位通知为准。

6、入职报到

组织综合考察和体检合格者入职报到，时间以用人单位通知为准。