
中联重科土方机械公司2026届售后服务岗招聘简章
一、公司简介
中联重科股份有限公司是业内首家A+H股上市公司。公司主导产品覆盖18大类别、106个产品系列、660多个品种,在海外拥有30+子公司、400+海外网点,产品覆盖全球150余个国家和地区,智能制造实现了从工业机器人到人形机器人的应用落地,是集工程机械、农业机械、金融服务和具身智能多位一体的全球领先高端装备制造企业。
中联重科土方机械公司是中联重科核心事业部之一,目前设有长沙和渭南两大生产基地,2020年作为中联重科首家入驻万亩中联智慧产业城的事业部,其长沙挖掘机共享制造智能工厂成为湖南省唯一入选国家首批领航级的智能工厂,突破行业“多品种、小批量”重型装备生产制造世界级难题,产品型谱覆盖1.5至400吨挖掘机、160至600马力推土机、0.3至1.2吨滑移装载机、3至12吨装载机等,年产值逾400亿元。
二、岗位需求:
招聘岗位 |
岗位需求 |
岗位职责 |
任职要求 |
工作地点 |
售后服务岗 |
60人 |
1、负责中联新能源矿卡产品的售后服务执行与故障处理,指导备件申请和索赔; |
1、电气类、机械类等相关专业本科及以上学历; |
国内(新疆、内蒙古等) 海外(全球派驻) |
三、薪酬福利
1、实习期(取得毕业证前):实习津贴1500-2250元/月;
2、试用期(培养期6个月):固定薪酬4500元/月+培训津贴3000元/月(考核发放);
3、转正后:依据技能等级评定结果定岗定级(海外或国内);
海外:底薪+海外补助+配件提成+服务绩效奖金,年综合约20-35万元;
国内:底薪+工单工资,年综合约13-25万元。
4、福利:法定节假日、生日假、司庆假、探亲假、带薪年假、司龄津贴、五险一金、免费工装、免费洗衣、免费工作餐、免费班车、员工宿舍、节日物资、党工团福利与活动等。
四、人员培养模式:
① 第一阶段-入模培训;② 第二阶段-技术理论及语言学习;
③ 第三阶段-实操培训;④ 第四阶段-进矿轮岗。
五、工作地点
工作地点将根据培训考核结果,结合公司业务实际需求,在试用期通过后统一组织技能等级评定,定级定岗分配具体工作区域。
六、联系人
肖先生(185****2159)
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中联重科土方机械公司
二〇二六年一月六日
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