三一集团有限公司

一、企业简介

三一重卡成立于2017年，自问世以来便成为行业现象级企业，不仅弥补了湖南重卡制造业的空白，更被誉为 “互联网卡车第一品牌”。经过多年深耕，公司在新能源领域成果斐然，三一新能源重卡已连续4年蝉联国内销量冠军，荣获 “国内新能源重卡第一品牌” 称号，并以140亿元估值成功入选胡润全球独角兽榜，位列第504位，成为集团旗下年营收突破百亿的核心事业部，三一重卡硬核平台实力出众，为你提供广阔的发展舞台。

二、招聘对象

2026届全球高校毕业生

三、薪酬福利

（一）岗位需求

（二）薪酬福利体系

薪酬结构：

本科：10万元/年；

研发类硕士：25-40万元/年；

博士：45万元/年起（一人一议）

福利保障：

基础保障：五险一金、员工餐厅；

成长支持：新员工导师带教、专业技能培训、跨部门轮岗、海外业务历练机会；

激励机制：企业股票激励、年度评优奖金、最高12个月年终奖，与企业共享发展成果。

四、企业开放日核心信息

活动时间：2025年9月27日（周六）

活动地点：三一重卡园区

面向人群：2026届长沙区域重点高校毕业生，聚焦研发工程师、服务管培生、营销管培生、职能管培生岗位意向者

报名通道：关注 “三一重卡-校园招聘” 官方微信公众号，扫描企业Open Day报名二维码（名额有限，额满即止）

企业Open Day报名二维码：

五、开放日全流程安排

六、工作地点

研发/管理：长沙；

营销/服务：根据意向分配全国/海外；

海外核心区域：亚太、印尼、沙特、中东、南非、坦赞、拉美、墨西哥、土耳其、俄罗斯等。

七、招聘流程

网申：扫描招聘网申二维码，或关注微信公众号 “三一重卡 - 校园招聘” 提交个人简历。

1.线上测评：通过网申后，参与线上测评，考察综合素质与岗位适配度。

2.专业笔试（部分岗位）：特定岗位需参加专业笔试，检验专业知识掌握程度。

3.专业面试：通过笔试/测评后，进入专业面试环节，深入考察专业能力与岗位匹配度。

4.英语测评（部分岗位）：涉及海外业务或国际合作的岗位，需进行英语能力测评，该测评仅作为能力补充参考，不作为岗位录用淘汰依据。

5.终面：通过前序环节后，参加终面，综合评估个人潜力与企业文化契合度。

6.offer发放：终面通过后，公司将发放录用offer。

（参与open day活动当天一站式完成面试）

温馨提示：面试环节以线上为主，部分高校会在宣讲会结束后组织现场面试；企业Open Day相关信息请持续关注 “三一重卡—校园招聘” 公众号，获取高校集合地点、行程调整等实时通知，请同学们密切关注短信、邮件收到的面试邀约通知，避免错过重要信息。

加入三一重卡，以智慧驱动时代变革，用服务护航事业征程，在百亿平台上实现个人价值与职业理想，三一重卡期待与2026届优秀学子携手，以技术创新驱动重卡行业变革，以人才赋能企业高质量发展！