为做好襄阳市2024年“校企双聘”人才引进工作，吸引优秀人才来襄返襄就业，将于11月8日上午在武汉理工大学举办“校企双聘”专场招聘会。我们诚挚邀请各优秀应往届毕业博士们参加!

一、会议组织

主办单位：中共襄阳市委组织部、襄阳市人社局

承办单位：襄阳人才集团

参与单位：

湖北文理学院

襄阳职业技术学院

湖北回天新材料股份有限公司

湖北三环锻造有限公司

湖北米朗科技股份有限公司

湖北立晋钢铁集团有限公司

湖北天舒药业有限公司

湖北心海工业智能设备有限公司

湖北凌晟药业股份有限公司

襄阳博亚精工装备股份有限公司

襄阳世阳电机有限公司

二、时间地点

时间：2024年11月8日（星期五）上午9:00—12:00；

地点：武汉理工大学马房山校区东院就业大楼二楼五菱厅。

三、邀请对象

应往届博士毕业生。

四、活动议程

1.播放襄阳城市宣传片（约10分钟）；

2.武汉理工大学领导致欢迎辞（约5分钟）；

3.襄阳市领导讲话（约5分钟）；

4.主持人介绍“校企双聘”引才政策（约10分钟）；

5.湖北文理学院、襄阳职业技术学院及2家企业介绍单位情况（每家约5分钟，20分钟）；

6.博士研究生与招聘单位现场交流、洽谈。

五、宣讲会及招聘报名

1.扫描下方二维码登记报名。请携带个人简历现场参会。

2.凡当天到场参会均有礼品相送（先到先得，送完即止）。

3.点击襄阳人才综合服务平台（http://***.***.***.***:81）可查看招聘公告，注册登录报名“校企双聘”招聘（襄阳人才综合服务平台为“校企双聘”唯一官方报名渠道）。

4.“校企双聘”需求专业

材料学、材料与化工、化学、化学工程与技术、机械工程、电子信息、智能科学与技术、电气工程、生物与医药、能源动力、电气工程、环境工程、生物学、物理学、控制科学与工程等相关专业。详见报名公告附件《襄阳市2024年“校企双聘”引进人才需求表》。

5.宣讲会报名及招聘会咨询电话：071****3808。

六、“校企双聘”政策摘要

“校企双聘”是指湖北文理学院、襄阳职业技术学院等在襄高校与襄阳市“144”产业集群和“6+2”重点产业领域的企业，按照“共同引进、共同培育、共同使用、共享成果”的原则，吸引紧缺高层次人才来襄创新创业的引才、用才、留才模式。

（一）引进对象

原则上应具有博士研究生学历学位或副高级及以上专业技术职称，年龄在40周岁以下;少数紧缺专业可放宽至重点高校毕业的全日制硕土研究生，年龄在30周岁以下。从2024年起，每年引进20-30名。

（二）引进程序

按照事业单位公开招聘程序组织实施。

（三）聘用关系

引进对象与在襄高校签订事业单位聘用合同，建立人事关系，首次聘期为3年。同时选派到企业开展创新服务，聘任为创新团队专家，主要从事科技研发、产品开发、技术推广、成果转化等工作，在企业工作时间达到70%以上。

（四）薪酬待遇

博士研究生、硕士研究生年薪分别不低于25万元、15万元(不包括政府发放的高层次人才生活补贴)。由所在高校参照单位同类人员标准发放工资福利、缴纳“五险一金”，安家费、科研经费等由双方另行协商确定;到企业服务期间，由接收企业按照三方协议额外发放相应的劳动报酬和奖金。

（五）服务保障

引进人才在企业服务期内的职务发明，转化收益可协商确定。接收企业提供适当的科研经费，对贡献突出的给予绩效奖励、股权激励等。对在科研创新、科技成果转化中作出突出贡献的，优先推荐申报省、市人才项目、荣誉，按照襄阳市人才分类保障政策，对应享受家属安置、子女入学、安居保障等服务。

（六）考核管理

年度考核被确定为合格以上等次的，正常享受相关待遇;被确定为优秀等次的，在职称评定时予以优先考虑。

（七）成长发展

3年服务期满后实行“双向选择”。鼓励引进人才进入接收企业全职工作，安排到重要岗位。选择回到所在高校工作的，由所在高校妥善安排工作;申请到襄阳市直公益类事业单位工作的，根据聘期考核结果和工作需要，办理调动手续。

襄阳市“校企双聘”引才工作办公室

2024年11月6日