一重集团天津重工有限公司招聘公告
一、单位简介
一重集团天津重工有限公司是中国第一重型机械股份公司在天津设立的控股子公司，于2007年10月在津注册成立。一重天津重工前身——中国一重滨海制造基地项目被列入天津市第一批20项重点工程。一重天津重工是国家级高新技术企业，中国冲压装备二十强企业、专精特新“小巨人”企业、第三十批天津市企业技术中心、博士后工作分站、天津市第三批制造业单项冠军企业、天津市2022年度绿色工厂。核心产品包含高端装备板块的锻压装备（机械压力机、液压机、热模锻、挤压机等）、矿山装备（电铲、装载机、斗轮挖掘机、盾构机等）、冶金备件（AGC缸、转炉及其相关备件等）等。
目前，天津重工拥有集锻压装备、矿用装备、AGC缸研究于一体的省级企业技术中心。下一步，一重天津重工将以改革深化提升为切入点，优化产业布局结构，完善科技创新机制，扎实推进资源整合，完善公司治理体系，将企业打造成为集研、产、供、销、服于一体的具有国际竞争力的一流高端重型成套装备供应商，为加快建设制造强国作出新的更大贡献。
二、招聘职位信息
2025届应届毕业生招聘需求计划表 | |||||||
序号 | 招聘 岗位 | 所需专业 | 招聘人数 | 岗位简要描述 | |||
合计 | 本科 | 硕士 | 博士 | ||||
1 | 党务经理 | 纪检监察/汉语言文学类 | 1 | —— | 1 | —— | 负责公司纪检监察工作，扎实开展党风廉政建设。 |
2 | 机械工程师 | 机械设计制造及其自动化 | 1 | 1 | —— | —— | 负责设备管理、技改选型、维修、自制备件绘图设计。 |
3 | 焊接工艺经理 | 材料成型及控制工程 | 2 | 2 | —— | —— | 焊接工艺编制，工装辅具设计，现场技术服务，编程套料工作。 |
4 | 机加工艺经理 | 机械设计制造及其自动化/机械工程/机械工艺技术 | 2 | 2 | —— | —— | 负责产品工装设计、机加工艺、工艺编程等。 |
5 | 配管工艺经理 | 机械设计制造及其自动化/机械工程/机械工艺技术/流体传动及控制 | 3 | 3 | —— | —— | 负责配管技术拆图、配管工艺等。 |
6 | 装配工艺经理 | 机械设计制造及其自动化/机械工程/机械工艺技术/流体传动及控制 | 2 | 2 | —— | —— | 负责产品工装设计、装配工艺等。 |
7 | 技术业务师 | 材料成型及控制工程 | 2 | 2 | —— | —— | 负责产品焊接件在下料、装配、焊接生产过程中的技术服务。 |
8 | 生产业务师 | 金属材料工程 | 2 | 2 | —— | —— | 负责项目的生产组织及过程控制。 |
9 | 动力员 | 机械设计制造及其自动化 | 1 | 1 | —— | —— | 负责设备维修技术支持，日常设备故障排查，电气检修计划编制等。 |
10 | 机械员 | 机械设计制造及其自动化 | 1 | 1 | —— | —— | 负责设备维修技术支持、备件提采、设备检修计划的编制等。 |
11 | 会计经理 | 会计/会计学/财务管理 | 4 | —— | 4 | —— | 负责会计核算、成本分析、预算等。 |
三、应聘条件
应聘者应为2025届全日制普通高等学校毕业生，须具有本科及以上学历，并取得相应学位，且通过CET-4，学生干部、中共党员优先。其中设计、管理岗位需2025届双一流应届硕士及以上学历毕业生。
四、薪酬待遇
本公司为央企子公司，隶属于中国一重，实力雄厚，员工享受七险两金（五险+补充医疗保险+长期补充医疗保险，公积金+企业年金）、交通补贴、误餐补贴、高温津贴、取暖补贴、免费公寓、通勤班车等待遇。办公条件优越，员工食堂供应一日三餐，工作日可享受餐饮补助和惠民补贴。员工单身公寓，公共健身房、足球场、篮球场、。周六日双休，按国家法定节假日及国家法定带薪年假规定安排员工休假。
新入职毕业生试用期6个月，一流学科建设高校毕业生本科生7000元/月、硕士研究生8000/月。转正后，工资构成为基本工资+绩效工资等。
除企业正常薪酬外，还享受安家补贴和购房补贴，其中安家补贴本科生3万元、研究生5万元；购房补贴本科5万，硕士6万。
五、联系方式
人事经理王经理：022-24943266
