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广州肉联帮食品有限公司

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宣讲会信息

宣讲单位:广州肉联帮食品有限公司

宣讲时间:2024年10月19日 16:00
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所在学校:江西财经大学

宣讲地点:麦庐工商大楼416

点击人次:1

单位简介
肉联帮成立于2007年,是著名企业家陈生在创办天地壹号(证券代码832898)、壹号食品等知名企业之后,于社区生鲜行业打造的由产到销全产业链协同发展的连锁品牌。 肉联帮坚持打造自营供应链体系,配备有超10000平方米的冷链管理中心和成熟的仓配管理体系,且依靠稳健成熟的经营策略,肉联帮已发展为社区生鲜零售的领军品牌,荣获“2021中国消费者品牌榜”、“广东省重点农业龙头企业”、“广东企业top100”等卓越品牌。为践行“制造优质食品,引领健康生活”的企业使命,为实现“用 20 年的时间,通过创新性的战略手段,把壹号系所有公司建成受人尊重的行业领导者”的企业愿景,率先在行业内提出“ 肉好吃、菜便宜 ”的价值主张,立足社区最后 1 公里市场,为每个家庭的饭桌提供新鲜、优质的食材,让大家买得放心、吃得安心。
招聘简章

企业简介:

肉联帮成立于2007年,由著名企业家陈生创办天地壹号(证券代码832898)、壹号食品等知名企业之后,在社区生鲜行业由产到销全产业链协同发展的连锁品牌。依靠稳健成熟的经营策略,肉联帮已发展为社区生鲜零售的领军品牌,荣获“广东企业top100”、“广东省重点农业龙头企业”等荣誉称号。

为践行“制造优质食品,引领健康生活”的企业使命,为实现“用 20 年的时间,通过创新性的战略手段,把壹号系所有公司建成受人尊重的行业领导者”的企业愿景,率先在行业内提出“ 肉好吃、菜便宜 ”的价值主张,立足社区最后 1 公里市场,为每个家庭的饭桌提供新鲜、优质的食材,让大家买得放心、吃得安心。


岗位名称:营运储备干部

岗位职责:

轮岗期间

1、学习门店运营标准:掌握公司规章制度、岗位技能、产品管理、 数据分析、市场调研、订单管理、线上运营、新店开业管控等;

2、营销活动执行:负责宣传推广、促销活动执行,提升销售业绩;

3、消费者沟通与品牌宣传:与消费者沟通,宣传公司产品和企业形象,提高品牌知名度;

定岗期间

4、人员管理:协助门店进行人员管理与发展、团队建设;日常人员的招聘、培训、指导工作;

5、运营分析与指导:分析门店运营情况,提供经验指导,达成销售目标;

6、数据分析与问题解决:分析销售数据,制定措施,改善门店问题;

7、合作关系维护:维护加盟商关系,解决加盟门店的问题,提供经营指导。


岗位要求:

1、热爱新零售行业,清晰的职业发展规划,目标感强;

2、学习、抗压、执行力和沟通表达能力强,能快速适应变化;

3、吃苦耐劳,认真务实,品行端正,诚实守信,有良好的团队协作精神;

4、学生干部、获奖、在校创业经验、勤工俭学、实习兼职等优先;

5、愿意接受生鲜食品行业及前期基层岗位轮岗学习。


发展机制

①薪跳加速(职业经理人)

储备干部(蜂鸟计划)-执行助理-办事处负责人-区域负责人-高管

②创业致富(事业合伙人):承包/加盟门店

③参加内部竞聘至其它岗位:可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,参加内聘


福利待遇

1、年薪10W+免费小区住宿+购买社保+交通补贴+带薪年假+节日福利+团建活动+企业大学系统培训等

2、考核机制:根据人才培养方案,设置阶段考核标准,每3个月进行阶段性综合述职考评。若季度内转正/晋升,按照定岗后,该岗位的方案进行重新调整薪酬。

3、工作地点:广东省(广州、深圳、东莞、惠州、佛山、中山、江门、珠海、清远等地)为主,报到并参加岗前培训完毕后,公司会根据人才培养方案,进行匹配对应城市的区域导师进行一对一帮带。


校招流程及方式

①网申 ②简历筛选 ③HR初面 ④高管终面 ⑤offer ⑥签约 ⑦报到入职

招聘联系方式:刘小姐180****1068

简历投递邮箱:****

官网链接:https://www.rlbsx.com/cpyc

公司地址:广东省广州市天河区中山大道中439号天银大厦1905-1906室


招聘职位

营运储备干部(蜂鸟计划)

招聘专业:不限专业

8K-10K/月
投递简历

40人

本科及以上 | 广州市 深圳市 珠海市 佛山市 江门市 惠州市 东莞市 中山市

职位描述

岗位职责:

轮岗期间

1、学习门店运营标准:掌握公司规章制度、岗位技能、产品管理、 数据分析、市场调研、订单管理、线上运营、新店开业管控等;

2、营销活动执行:负责宣传推广、促销活动执行,提升销售业绩;

3、消费者沟通与品牌宣传:与消费者沟通,宣传公司产品和企业形象,提高品牌知名度;

定岗期间

4、人员管理:协助门店进行人员管理与发展、团队建设;日常人员的招聘、培训、指导工作;

5、运营分析与指导:分析门店运营情况,提供经验指导,达成销售目标;

6、数据分析与问题解决:分析销售数据,制定措施,改善门店问题;

7、合作关系维护:维护加盟商关系,解决加盟门店的问题,提供经营指导。


岗位要求:

1、热爱新零售行业,清晰的职业发展规划,目标感强;

2、学习、抗压、执行力和沟通表达能力强,能快速适应变化;

3、吃苦耐劳,认真务实,品行端正,诚实守信,有良好的团队协作精神;

4、学生干部、获奖、在校创业经验、勤工俭学、实习兼职等优先;

5、愿意接受生鲜食品行业及前期基层岗位轮岗学习。


投递说明:

校招流程及方式

①网申 ②简历筛选 ③HR初面 ④高管终面 ⑤offer ⑥签约  ⑦报到入职


其他描述:

福利待遇

1、首年年薪10W++免费小区住宿+购买社保+交通补贴+带薪年假+节日福利+团建活动+企业大学系统培训等

2、考核机制:根据人才培养方案,设置阶段考核标准,每3个月进行阶段性综合述职考评。若季度内转正/晋升,按照定岗后,该岗位的方案进行重新调整薪酬。

3、工作地点:广东省(广州、深圳、东莞、惠州、佛山、中山、江门、珠海、清远等地)为主,报到并参加岗前培训完毕后,公司会根据人才培养方案,进行匹配对应城市的区域导师进行一对一帮带。


发展机制

①薪跳加速(职业经理人)

储备干部--店长--执行助理--办事处负责人--区域负责人

②创业致富(事业合伙人):承包/加盟门店

③参加内部竞聘至其它岗位:可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,参加内聘。

岗位详情
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营运储备干部
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