平台经理
解决方案经理
交付工程师
客户经理
测试工程师
算法工程师
| 单位名称 | 南京天溯自动化控制系统有限公司 | ||
| 所在区域省市 | 江苏省 南京市 江苏省南京市雨花台区 | 单位性质 | 企业 |
| 单位地址 | 雨花台区软件大道170-1号 | 邮编 | 210000 |
| 场地： 兴隆山校区兴隆山群楼A座1203d |
| 时间： **** 18：30-21：00 |
| 标题 | 南京天溯自动化控制系统有限公司招聘 | 招聘截止日期 | **** | |||||||||||||||||||||||||||||||
| 应聘网址 | http://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=**** | 简历投递邮箱 | ***** | |||||||||||||||||||||||||||||||
| 招聘简章： | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
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南京天溯自动化控制系统有限公司 数字医院·智慧运营 2024届校园招聘简章 一、 关于天溯 天溯 成立于2003年，总部位于南京市中国软件谷，现有自建科技园区7.5万平方米，在全国的20多个省、市、自治区设置了分公司和办事机构。公司拥有卓越的知识密集型创业团队，毕业于211/985等知名高校的员工占比近70%。 天溯 天溯通过PaaS+SaaS的方式构筑自研+第三方应用的生态，广泛应用物联网、人工智能、数字孪生等前沿技术为医院提供丰富的应用及服务，帮助医院的运营管理实现数字化转型。通过多年深耕，目前已成为业界标杆。 天溯 业绩飞速增长，客户遍布全国，目前已签约医疗行业客户300余家，其中百强医院近40家，近两年每年新增的签约医院数都以近双倍的速度在增加。
二、 薪酬福利 天溯有着完善的薪酬福利体系，包括但不限于有竞争力的薪酬、五险一金、年终奖金、即时激励奖、山头奖、年度调薪、餐费补贴、节日福利、团建活动...
三、 培养发展 培养 天溯为应届毕业生安排为期6个月的培训培养，包括2个月南京总部统一培训和4个月具体项目实践学习，期间会指定导师进行专业性的指导，辅助成长，我们坚信理论和实践相结合的学习方式对员工成长是最有帮助的。 发展 天溯采用技术和管理双通道职业发展体系，每年定期开展任职资格评聘，能够及时为员工匹配合适的发展通道和发展平台。同时天溯鼓励员工多元发展，我们希望全体员工同天溯一起快速进步成长。
四、 招聘岗位
五、 招聘流程 1. 招聘对象：2024届毕业生 2. 招聘流程：简历投递-简历筛选-*笔试（仅研发类岗位）-面试-offer 3. 网申地址：http://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=**** | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 招聘附件: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 职位名称 | 开发工程师 | ||||||
| 需求人数 | 6-10人 | 工作所在地 | 江苏省 南京市 | ||||
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 面议 | 职位类别 | 其他专业技术人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | |||||||
| 职位描述 | 1、负责软件产品功能的设计、开发、验证及上线，确保产品的高质量发布； 2、负责产品进行持续优化，促进产品持续满足公司业务发展的需要； 3、负责软件需求和问题的分析、定位和解决。 | ||||||
| 职位名称 | 解决方案经理 | ||||||
| 需求人数 | 6-10人 | 工作所在地 | --请选择-- 南京市 | ||||
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 面议 | 职位类别 | 其他专业技术人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | |||||||
| 职位描述 | 1、负责根据医院、机场、商业地产等客户的需求，协同客户经理，完成技术交流、项目现勘调研以及方案、配置报价、技术标书的编制以及相关招投标过程中的技术应答等工作，推动项目落地； 2、负责与研发、交付团队进行定制化需求及技术方案交底，确保项目按投标方案落地，提升客户满意度； 3、负责根据行业趋势及客户需求，对公司产品提出改进建议，从而推动产品快速优化迭代。 | ||||||
| 职位名称 | 平台经理 | ||||||
| 需求人数 | 6-10人 | 工作所在地 | --请选择-- 南京市 | ||||
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 面议 | 职位类别 | 其他专业技术人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | |||||||
| 职位描述 | 1、负责生态平台日常运行操作，保证平台运行正常，项目正常使用平台功能；负责平台系统的维护、数据安全管理，并定期检查；负责每月提取平台上各科室所需数据，提交相关部门负责人审核分析； 2、负责每季度通过自身运行挖掘及与平台相关业务部门领导交流收集系统可优化建议，保障平台的可持续优化完善；负责平台数据的安全，排查机房设备安全隐患及管理数据的脱敏处理；及时汇报安全管理记录； 3、负责后台数据运维、用户权限的增删及配置；负责对现场院方四个科室人员组织定期培训平台使用操作规范以及升级后的及时提醒、讲解。 | ||||||
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