一、企业介绍
广西叫酒网络科技有限公司成立于2015年，总部设在广西壮族自治区首府南宁，是一家具有自主研发能力的酒水新零售企业。酒小二是广西叫酒网络科技有限公司旗下的酒水外卖平台，经营范围包含啤酒、葡萄酒、白酒、洋酒四大品类及酒类强关联商品。2020年获腾讯、红杉中国战略投资。截至2022年8月，服务区域已遍布全国15个省/直辖市，运营站点230个；前置仓数量870个，配送团队规模超5000人。
酒小二自主研发适配于业务生态的电商系统，通过大数据技术进行精准营销，搭建平台商城、前置仓、配送团队、客服中心四位一体的供应链体系。平台覆盖上千种酒水产品，实现同城酒水下单25分钟内送达，为消费者提供“多、快、真、省”的购酒体验。2022年全平台用户超2100万，GMV破22亿元。

二、企业文化
➢酒小二的愿景——酒水外卖，就找酒小二
➢酒小二的使命——为消费者提供更好的购酒体验
➢酒小二的价值观——用户至上、服务为本、勇于创新、贵在坚持、诚信不渝

三、招聘岗位

1、配送岗管培生 100人
岗位待遇：
保底5500元/月，半年后往店长方向晋升（平均综合年薪10万以上）
岗位职责：
从推广配送岗开始进入各大城市的一线门店培训学习，半年后根据能力情况晋升为店长，后期往区域主管、城市经理、总部各职能管理岗培养发展。
可调派城市有:深圳、广州、成都、重庆、杭州、南京、厦门、武汉、佛山、中山、东莞、惠州、昆明、景洪、海口、贵阳、百色、贵港、桂林、柳州、南宁、合肥、南昌、长沙、蒙自
岗位要求：
1、统招全日制本科学历的准毕业生、应届毕业生及1年内的往届毕业生。
2、成绩优异，在校期间担任过学生干部的毕业生优先录用。
3、性格开朗，吃苦耐劳，责任心强，具备较好的沟通能力、逻辑能力。
4、能适应全国调配、出差外派，服从公司工作安排。
晋升方向：
管培生—店长/副店长—区域主管—城市经理—省区总监

2、职能实习生 20人
岗位待遇：
实习期3000元/月，转正后根据实际岗位定薪。
岗位分配：
专业分类 对应岗位方向 任职部门
技术开发类 JAVA开发、运维、测试工程师 产研中心
财务金融类 核算会计、出纳、税务会计 财务中心
供应链管理类 采购、物流、仓储 采销中心、供应链中心
电子商务、市场营销类 新媒体、电商运营、活动策划、销售运营 市场运营中心
人力资源类 人力资源、法务、培训、行政 人资中心
不限专业 客服 客服部

福利待遇：
1、薪资：强竞争力，基准超过广西本土80%企业。
2、奖金：年终绩效激励、年底奖金包。
3、福利：五险+商业意外险+总部食堂包餐+加班费+生日福利+节日福利+互助金。
4、休假：婚假+生育假+陪护假+丧假+其他国家法定节假日。
5、培训：免费提供多种在职培训，不定期外出交流。
6、不定期向员工发放各类酒水、饮料。
7、各种球类社团，会不定期组织各类球赛。
公司官网：https://www.jiuxiaoer.cn
公司总部地址：广西南宁市江南区星光大道3号酒小二大厦
简历投递邮箱：***@***.***
联系我们：总部招聘热线 077****3789
韦女士 152****3350 莫先生 186****1225

一、企业介绍 广西叫酒网络科技有限公司成立于2015年，总部设在广西壮族自治区首府南宁，是一家具有自主研发能力的酒水新零售企业。酒小二是广西叫酒网络科技有限公司旗下的酒水外卖平台，经营范围包含啤酒、葡萄酒、白酒、洋酒四大品类及酒类强关联商品。2020年获腾讯、红杉中国战略投资。截至2022年8月，服务区域已遍布全国15个省/直辖市，运营站点230个；前置仓数量870个，配送团队规模超5000人。 酒小二自主研发适配于业务生态的电商系统，通过大数据技术进行精准营销，搭建平台商城、前置仓、配送团队、客服中心四位一体的供应链体系。平台覆盖上千种酒水产品，实现同城酒水下单25分钟内送达，为消费者提供“多、快、真、省”的购酒体验。2022年全平台用户超2100万，GMV破22亿元。 二、企业文化 ➢酒小二的愿景——酒水外卖，就找酒小二 ➢酒小二的使命——为消费者提供更好的购酒体验 ➢酒小二的价值观——用户至上、服务为本、勇于创新、贵在坚持、诚信不渝 三、招聘岗位 1、配送岗管培生 100人 岗位待遇： 保底5500元/月，半年后往店长方向晋升（平均综合年薪10万以上） 岗位职责： 从推广配送岗开始进入各大城市的一线门店培训学习，半年后根据能力情况晋升为店长，后期往区域主管、城市经理、总部各职能管理岗培养发展。 可调派城市有:深圳、广州、成都、重庆、杭州、南京、厦门、武汉、佛山、中山、东莞、惠州、昆明、景洪、海口、贵阳、百色、贵港、桂林、柳州、南宁、合肥、南昌、长沙、蒙自 岗位要求： 1、统招全日制本科学历的准毕业生、应届毕业生及1年内的往届毕业生。 2、成绩优异，在校期间担任过学生干部的毕业生优先录用。 3、性格开朗，吃苦耐劳，责任心强，具备较好的沟通能力、逻辑能力。 4、能适应全国调配、出差外派，服从公司工作安排。 晋升方向： 管培生—店长/副店长—区域主管—城市经理—省区总监