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长沙景嘉微电子股份有限公司

宣讲正文

薪酬福利:

薪酬

1、实行年薪制,按学历及专业能力定薪,年薪范围:博士:15W/年起;硕士:10W ~ 12W/年;本科:7W/年起。

2、薪资调整:每年调薪一次,优秀者调薪两次。

3、司龄工资:入职满一年员工享受司龄工资待遇,并逐年累计。

福利

五险一金、节假日福利、各类补贴及报销(餐补、住宿补贴、出差补贴、春节探亲费用报销)、各类礼金及慰问金、员工生日福利、员工互助基金、免费健康体检、员工季度活动、带薪休假、工作时间(7.1小时/天)。

人才政策:

1、晋升通道:双轨制晋升通道,可供员工根据自己的兴趣与专长选择——技术通道,管理通道,为员工提供可视的发展路径。

   管理通道:基层管理——中层管理——高层管理

新员工

   技术通道:一级工程师——二级工程师——三级工程师——四级工程师——五级工程师——六级工程师

2、多元化的培训支持:

   公司每年投入大量培训经费,人均培训时间同行业领先;

   公司根据各职业发展通道,聘请外部专家提供各级人员所需的知识和技能培训;

   公司不定期举办各类技术交流与学习分享活动,采取课堂研讨、拓展训练、项目锻炼等灵活多样的培养方式,快速促进员工成长;

   公司建立“一对一”导师帮扶机制,及时有效、有针对性的解决新员工在工作、生活中遇到的各类问题,帮助员工迅速适应新环境。

成长机制及人才激励 :

轮岗,转岗,竞聘及人才举荐

1、所有入职公司满一年的员工,可根据岗位要求及个人能力提报转岗或竞聘申请;

2、部分岗位可定期轮岗,让员工体验更丰富的工作内容和更广泛的职责权限;

招聘流程:

1、 网上简历投递→简历筛选→预约宣讲会现场笔试→初试→复试→录用→签约→入职

2、 宣讲会现场简历接收→现场笔试→简历筛选→初试→复试→录用→签约→入职

应聘指南:

1、简历投递:

(1)网投:投递简历到邮箱:****;简历投递格式为:姓名+应聘岗位+学校+专业,湖南地区简历网投截止日期暂定为2015年10月10日。

(2)宣讲会现场投递简历。

应聘注意事项:

1、未通过简历筛选,面试未通过人员,恕不另行通知;

2、现场面试请带齐以下资料:(1)个人详细简历1份;(2)身份证、学生证原件;(3)各类职称证书原件;(4)其他获奖证书原件。

其他说明:

公司地址:湖南省长沙市岳麓区麓景路2号长沙生产力促进中心3号楼

乘车路线:乘坐18路,118路、高新区穿梭巴士3号线,W201公交车至省少管所站下车后即可快速到达

联系人:李女士     

联系电话:073****79590

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