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江苏省宿迁市2019年"市选聘生"政策宣讲会

宣讲正文 精选校招

 

江苏省宿迁市2019年选聘应届优秀高校毕业生政策宣讲会

时间:32514:30

地点:活动中心216

二、宣讲内容

1.宿迁市情及人才政策;

2.“市选聘生”政策解读、选聘岗位信息、报名咨询等。

 

附件:1.宿迁市“选聘生”政策

      2.岗位信息表

附件1

市选聘生政策

选聘对象:全日制普通高校应届毕业研究生、“双一流”建设高校应届毕业本科生及以上。

专业方向:农业农村、工业经济、城建规划、交通水利、生态环保、文化旅游、电子商务等。

入选条件:思想政治素质好,志愿到基层工作;学习成绩优良。

培养管理:

一、市选聘生一般安排在市、县(区)直全额拨款事业单位工作。

二、市选聘生到岗后,第一年安排在人事关系所在单位工作,第二年起,在征得本人同意的情况下,安排到乡镇基层挂职锻炼。

三、市选聘生表现优秀、实绩突出、群众公认的,可选拔进县(区)直机关单位、乡镇(街道)领导班子。

四、加强对市选聘生的教育培训、定期考核和日常管理。市选聘生培训纳入全市干部教育培训规划,统一安排部署。市委组织部每年举办培训班,县(区)有序开展专题培训。市、县两级组织部门,每年至少各组织一次市选聘生座谈会、头脑风暴等交流活动。各地要结合年度考核,对市选聘生进行专项考察,全面了解成长情况;定期与市选聘生谈心谈话,对出现的苗头性问题及时进行提醒。

五、市选聘生队伍实行动态管理。对政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律等方面出现问题或者考核考察中反映一般的,以及本人不愿意到乡镇基层挂职锻炼的,不再纳入选聘生队伍管理。

 

 

 

文件附件:图片点击下载附件:附件1:宿迁市2019年度选聘应届优秀高校毕业生岗位简介表.xls

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