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单位名称 |
单位性质 |
招聘岗位 |
需求专业 |
需求岗位数 |
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安踏集团 FILA |
外企 |
零售管培生 商品管培生 人力管培生 |
零售管培生：不限专业 商品管培生：统计学、数学、信息科学、财会、服装类等专业 人力管培生：人力资源、工商管理或其他管理类专业 |
94 |
招聘时间:11月23日 15：00
招聘地点:4-B207
请有意愿的同学届时携带简历参加!
一、公司简介
FILA是全球第三的体育品牌，源于1911年由FILA兄弟在意大利BIELLA创立，至今已经有106年历史。截至2017年底将开设1000家店铺在中国大陆、港澳及新加坡。FILA近几年在市场表现极佳、先后与舒淇、李敏镐、Chris Evans、高圆圆及陈坤合作代言。目前，FILA具有成人装及童装两大部分、其中产品三大系列：Lifestyle休闲系列、RED运动系列、FUSION潮流系列。此前FILA也有跨界合作的成功经验，先后与国际设计师ANNA SUI、JASON WU合作，奠定了世界著名运动品牌的中坚地位，被认为是艺术的代表，奢华的典范。
二、招聘岗位及相关要求
1.招聘岗位
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集团公司 |
BU |
岗位 |
招聘人数 |
专业要求 |
工作地点 |
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安踏 |
FILA |
零售 管培生 |
60 |
不限专业 |
沈阳、北京、青岛、西安、武汉、郑州、上海、杭州、厦门、深圳、昆明、成都 |
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商品 管培生 |
25 |
统计学、数学、信息科学、财会、服装类等专业 |
沈阳、北京、青岛、西安、武汉、郑州、上海、杭州、南京、厦门、深圳、昆明、成都 |
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人力 管培生 |
9 |
人力资源、工商管理或其他管理类专业 |
沈阳、北京、西安、郑州、杭州、南京、厦门、深圳、昆明、成都 |
2.岗位职责
零售管培生
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做为区域公司高管储备梯队；
-
三年内零售终端基层培养，其中包括：店铺销售精英—店长—区域主管；
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鞋服商品销售、店铺运营管理、团队人员管理、商品运营等综合纬度提升区域生意。
商品管培生：
-
做为区域公司商品经理储备梯队；；
-
负责区域公司的商品运营管理，包含商品采买、商品运营调拨及销售过程相关数据分析及跟进；
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与零售、陈列、培训等部门配合促进商品销售，以达成区域生意目标。
人力管培生
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做为区域公司人力经理储备梯队；
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负责区域公司人力资源相关工作，包含招聘、薪酬绩效、人才发展及员工关系等；
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贴合业务，从生意角度，提供人力专业支持，促进业务生意增长。
3.任职要求：
1）2018届本科以上学历应届毕业生；
2）阳光积极、正能量；有激情、有担当、会执行；
3）热爱时尚、热爱零售服装行业。
管培生培养路径图：
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管培生类别 |
培养周期 |
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3个月 |
9个月 |
2-3年 |
3-4年 |
5-8年 |
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零售管培生 |
销售顾问 |
店长 |
零售主管 |
区域经理 |
区域高管 |
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商品管培生 |
销售顾问 |
商品助理 |
商品专员 |
商品主管 |
（高级）商品经理 |
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人力管培生 |
销售顾问 |
人力专员 |
模块负责人 |
人力主管 |
（高级）人力经理 |
薪酬福利
1.基本工资：
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管培生类别 |
一线城市 |
二线城市 |
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零售管培生 |
6500元 |
5500元 |
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商品管培生 |
6000元 |
5000元 |
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人力管培生 |
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实习工资 |
4000元 |
3000元 |
2.其他福利：
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餐补，高激励年度绩效奖金
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全年7200元公司产品礼品卡及节假日礼品
-
五险一金、带薪年假、年度体检等
招聘流程
网申——宣讲（测评&1分钟面试）——无领导小组讨论——案例分析面试——录用说明会
温馨提醒：请应聘同学提前进入链接进行网申。
网申地址： http://anta.zhiye.com
三、联系方式
HR：王小姐
E-mail: ***@***.***
公司地址：福建省厦门市观音山嘉义路99号
信息来源：川农就业中心
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网申:
12月04日-03月04日
