“一切由你创造”

顺丰集团--2025届校园招聘简章

一、 公司简介

顺丰是中国及亚洲最大、全球第四大综合物流服务提供商，公司围绕物流生态圈持续完善服务能力与产品体系，业务拓展至时效快递、经济快递、快运、冷运及医药、同城即时配送、国际快递、国际货运及代理、供应链等物流板块，为客户提供国内及国际端到端一站式供应链服务；同时，依托领先的科技研发能力，公司致力于构建数字化供应链生态，成为全球智慧供应链的领导者。

二、 招聘对象

2025届全球应届毕业生

2024年10月1日-2025年9月30日（以毕业证上的时间为准）

三、岗位要求

l 大学英语四级（CET-4）成绩425分以上（小语种或托福、雅思、GRE等其他英语考试应到达同等水平），经营管理岗不做要求；

l 优秀的学习能力，良好的逻辑思维与数据分析能力，具备团队协作意识与沟通能力；

l 服从岗位调配优先。

三、 全国招聘职位信息 & 吉林区热招岗位

（1）全国招聘职位信息：

l 战略性人才项目  （工作地址：全国各省市，可选择）

解决方案岗、IMT（国际管培生）

l 丰智计划  （工作地址：全国各省市，可选择）

网络规划岗、工艺&IE、物流产品管理

l 其他人才计划  

集团管培生、FMP管培生、SF运营星计划、市场管理、其他职能方向人才

l 经营管理岗  （工作地址：全国各省市，可选择）

网点负责人、中转场负责人、新鹰计划（提前实习，毕业即上管理岗）

l 技术/研发类

运筹优化算法工程师、后端研发工程师、产品经理、机器学习工程师、大数据挖掘与分析工程师

（2）吉林区热招岗位：

l 储备网点负责人（5名）

1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率；

2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；

3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度；

4、负责所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象；

5、负责所辖组织年度和月度资源投入规划，并做好成本和资源使用管控。

四、 招聘流程

登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约

*部分岗位将安排笔试环节

投递指南：微信搜索“顺丰校园招聘”，点击“岗位投递”-点击“筛选”-点击“工作城市”-点击“长春”-点击“确认-选择你感兴趣的岗位；吉林区HR：159****8636（高女士）

在线测评：部分职位申请后发送测评，请根据网站提示进行在线测评；

面试/笔试：通过简历筛选或笔试之后，进行现场/线上面试；

Offer发放：面试通过后即时发出；

签约：在offer规定期限内完成签约；

入职：拿到毕业证、学位证（海外学生需提供教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书）即可入职，如提前拿到上述材料，可与公司联系。

注意事项：

所有的通知均面向已注册简历的同学，注册简历时请务必确保个人信息（毕业院校、毕业时间、英语成绩等）填写准确；

接到笔试（面试）通知的同学，可根据通知参加即可；

寻找身边的SFer，获取内推码or大使推荐码，扫描SFer的推荐海报投递职位或投递职位时输入推荐码，你的简历将优先被筛选。

更多职位详见顺丰校园招聘官网。

六、更多详情请通过以下方式了解

招聘网站主页：campus.sf-express.com

“顺丰校园招聘”微信公众号投递简历

                                        顺丰集团

2024年9月3日