2025“青选计划”政策、初试、复试
2025山东第二批普通选调生政策深度解读
公益讲座活动
一、活动背景：
近年来，青岛市为了吸引优秀人才，推出了许多人才引进项目。青岛地区的人才引进主要分为青选计划和各区人才引进计划，包括市北区“北尚青蓓”、崂山区“崂选计划”、李沧区“李遇计划”、胶州市“优才聚胶”、城阳区“城选计划”、即墨区“即选计划”、莱西市“莱聚英才”、平度市“优选计划”等。青岛的人才引进计划，因为较为公平、招聘量大、过程较为公正公开，因此颇受应届毕业生信赖。
2024年青岛市总计划选调500名左右，具体数量根据选调工作情况确定。
（一）青岛市级机关直属事业单位200名左右。
（二）青岛市所辖区市事业单位300名左右： 据了解：实际上招录远超这个人数，例如 21 年，总计招录可能会有 850 人左右，而最近的23 年，第一批录用名单 607 人，第二批录用名单27人，总计 634人，也是超过500的人数的。
山东省2025年度第二批选调已经开始报名，低年级同学如何早规划、早学习，2025考试临近半月，高年级同学如何同时高效准备省考和普选，来听名师给你解答疑惑。
二、课程对象
济南大学大三、大四、研究生全体学生，均可参加学习。
三、公益讲座内容：四个核心主题。
1.“青选计划”选拔优势、历年变化。
2.“青选计划”政策分析、轻松把握。
3.“青选计划”如何备考、杀出重围。
4. 山东普通选调政策变化深度解读、如何早规划早备考、题型题量分析。
四、课程时间、地点
时间：11月13日 （周三） 晚18：30—20：30
地点：济南大学就业中心403室
五、课程特色
1.精准内容：立足近5年招聘，溯源考情政策，分析命题规律，结合在校大学生学习特点，精准研发授课内容。
2.优质师资：项目带头人亲自培训，课程深入浅出，引领辅导员了解最新就业动向。
3.科学方法：以课程目标为导向，围绕考情全程培训，系统掌握各类招聘考试特点。
本场活动主要是以我校学生备考优势，近几年的考试的考情考况作出详细分析，具体内容包括：①青选计划考试梳理及规划；②青选计划考试优势分析：招考比、竞争比、录取比；③青选计划招聘公告解读，招考条件及特点；④青选计划如何备考，杀出重围；⑤山东普通选调政策变化、早规划、如何备考、轻松上岸，⑥赠送到场同学研发资料及文创礼品。
