牧原2024校园招聘
【企业简介】
牧原始终秉承“让人们吃上放心猪肉”的美好愿景，致力于为社会生产安全、美味、健康的高品质猪肉食品，提升大众生活品质，让人们享受丰盛人生。
2022年生猪出栏6120万+，屠宰产能2900万，业务布局24省，营收1248亿，研发投入20-30亿，净利润149亿，智能设备180万台+，员工人数14万+，技术人员1.2万+。
牧原肉食销售部致力于把安全、美味、健康的高品质猪肉送入千家万户，部门始终坚持以客户为中心，提供极致服务，为客户创造实实在在的价值。目前销售市场覆盖20省63市，规划销售城市布局150个，销售范围覆盖全国。
【2024年招聘计划】
卓越领头人：引领企业变革的安全检测内容存在政治敏感词
A类干部：元点突破，打通技术路径，推进现场管理
达人：业务通、技术透、能力全、业绩达
养猪达人 饲料达人 肉业达人 销售达人 人资达人 财务达人 环保达人等
财务管理岗
岗位职责：
1、精益核算：依据会计准则和集团核算管理要求，及时准确出具精细化、多维度的财务数据及报告；
2、业财融合：深入公司业务，搭建财务决策模型，对负责的业务场景给出有效的财务建议，做好业财融合，支撑业务决策；
3、经营管理：基于公司的战略与目标，进行成本、利润、投资、预算等管理，编写经营分析报告，支撑经营决策；
4、系统建设：优化业务流程，推进财务数字化系统建设，提升数据质量，提高财务核算和分析效率。
机械工程师
岗位职责：1、技术合作与价值评估：负责智能化相关项目（包括机器人设计、自动化设备应用等）的自主研发、技术引进和对外合作；并对市场、工艺、生产等需求进行评估，明确需求价值及投资成本。
2、需求分析与设计：根据需求进行可行性分析及验证，结合精益生产，制定整体自动化方案。并对方案制定测试方案、测试计划及目标，对测试过程进行分析，把控项目整体成本及风险。
3、设备研发与测试：测试方案设计、整机机构设计、整线方案布局设计、落地改造设计等。完成非标自动化设备机械结构、机械部件的设计、零部件选型、材料选用以及测试、部署落地；
4、平台搭建：搭建公司智能机械设计通用平台，提升机械开发速率，完成非标自动化设备的设计，并指导调试。
电气工程师
岗位职责：
1、系统设计：根据公司的项目需求，设计、研发、调试相应的自动控制系统，实现控制流程，保证项目目标达成；
2、功能设计：根据项目设备功能要求，完成PLC、HMI、变频器、伺服/步进驱动器等的调试，低压电路设计；
3、零部件选型：电气原理图、接线图、布局图绘制，电气元部件选型及部件清单编制；
4、现场调试：完成现场电气设备调试，分析处理所遇到的问题，并负责工艺安装督导、技术培训、进度控制；
5、资料收集：相应电气资料、手册、型号的收集、整理、分析、考证及可行性评估；
6、标准化：负责工程项目电气相关输出资料的编制、更改、整理更新。
肉食生产管理储备干部
岗位职责：
一、岗位职责
1、生产管理：负责日常的生产业务管理，统筹协调现场设备、人员、物料，达成生产任务、产品质量、成本效率等指标；
2、品质管理：按照工艺标准和产品标准要求，指导、监督现场生产，保证产品品质符合客户需求；
3、现场管理：及时对生产现场的异常情况做出反应，发现问题及时追踪，提出建议并解决问题；
4、成本管理：依据现场屠宰工艺，通过人员作业管理，合理管控产品浪费。
任职要求：
1、学历：本科以上学历，专业不限；
2、素质：责任心强，目标感强，具有良好的分析和解决问题的能力，富有开拓精神；
3、实践经历：有校园学生会、社团组织、社会实践经验者优先。
与你共享：
万亿级市场，150+城市覆盖全国，广阔天地，大有可为；
高额奖金，200+管理岗位，机会多多，共创成功；
顶尖级外部咨询，完善的管培体系，职业销售人全程带教，成长无限，修炼高阶人生；
让所有人都能平价享受高品质猪肉，引领中国餐桌革命，实现企业价值和个人丰盛人生！
【薪酬】
全面薪酬=卓越薪酬+股权+福利+学习·机会+晋升+信任·重用+荣誉
招聘计划 | 人才池类型 | 定薪 （万元/月） | 奖金 （万元/月） | 上岗年薪 （万元） | 股权 （万元） | 福利 |
卓越领头人 | 销售部负责人 | 3-4 | 4-7 | 80-130 | 春雨工程 授予市值40-80 | 诸葛英才计划： 3.6-18万元 国家学费代偿： 1.8万元 公司福利： 五险一金 节日福利 |
A类干部 | 科室负责人 | 2-3 | 2-5 | 50-100 | ||
特大型城市经理 | 1.5-3 | 2-4 | 40-80 | |||
达人 | NKA销售经理 | 1-2 | 1.8-3 | 35-60 | ||
城市经理 | 1-2 | 1.5-4 | 30-70 | |||
客户经理 | 0.8-1.2 | 1-3 | 20-50 | |||
上岗年薪=战略工资+奖金 | ||||||
股权：
共计实施三期员工持股及三次限制性股票激励计划：入选1.3万人次；
春雨工程：公司施行员工持股计划时，入职1-2年忠诚有潜力的大学生均有机会入选；
福利：
销售特色福利：免费住宿、车费补贴、话费补贴、差旅补贴；
国家学费代偿、诸葛英才计划；
五险一金、节假日福利、突出贡献员工福利、内部价购房、子女教育等。
学习：
企业文化及管理培训+师徒传帮带+高管培养+人才特训营+专班培养+素质拓展培训+e-learning平台+国内外交流+世界级外部咨询学习。
晋升：
逐级晋升与破格提拔相结合；
管的宽自封官，敢于担当权无边；能力强自封王，少年将军挑大梁。
【工作地点】
全国20省招聘1000+人
华中：河南、湖北、湖南；
华东：上海、江苏、浙江、安徽、山东；
华北：北京、天津、河北、山西、内蒙古；
华南：广东；
东北：黑龙江、吉林、辽宁；
西北：陕西；
西南：四川、重庆。
【投递方式】
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【联系方式】
联系人： 吴先生 138****7806（微信同号）
E-mail： ****
网址： http://www.
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