丹东东方测控技术股份有限公司

愿景：成为全球智能制造核心技术领先者

使命：让矿山更智能

辽宁东方测控集团有限公司2025校园招聘

一、公司简介：

东方测控成立于1996年，是为全球有色金属矿山、黑色金属矿山、煤矿、水泥、石化及其上下游提供智能矿山、智能工厂整体规划、设计、实施、服务、运维、EPC 总承包的专业公司。是国家重点高新技术企业、国家企业技术中心、国家专精特新企业、国家智能矿山行业标准牵头编制单位、国家矿山采选智能工厂集成解决方案供应商第一中标单位、国家数字矿山863科技攻关项目领军企业、国家重大科学仪器设备开发专项领衔承担单位、中国冶金矿山智能制造推进委员会主任单位。

公司拥有大学及以上学历员工800余人，集团拥有大学及以上学历员工1300余人。

拥有一支由众多知名专家学者、研究生、本科生组成的实力雄厚的自主创新队伍，拥有多位享受国务院特殊津贴待遇的专家、兴辽英才专家。拥有来自清华大学、北京大学、哈尔滨工业大学、中南大学、吉林大学、大连理工大学、北京科技大学、东北大学、兰州大学、中国矿业大学等国内一流学府和专业院校的众多专业人才。

专业涵盖：核物理、自动化、软件、电子、机电一体化、采矿、选矿、冶炼、化工等多个领域。

二、研发与产学研合作情况
作为辽宁省首批实质性产学研联盟盟主单位，东方测控以联盟为合作

机

三、专属定制岗位

四、工作地点：丹东、沈阳、太原、乌鲁木齐

五、面向人群：

1、高等院校毕业，本科及以上学历；

2、专业成绩优秀；

3、以2025应届毕业生为主，专业符合、成绩优秀，并有相关从业经历的优秀往届生亦可。

六、薪资模式：

总工资=固定+浮动，基本保障前提下，多劳多得

固定工资（宽幅薪酬：16级7档）：对应职级通道，人员按年度考核结果，进行职级晋升、薪酬调整；

浮动薪酬：绩效年薪，绩效工资，项目奖金模式，销售奖金的模式。

七、福利待遇：

五险一金、法定假日、带薪年假、路途假、取暖补贴、工作餐、公司公寓/住房补贴、健康体检、入职体检、公司旅游、政府性补贴

八、发展通道：

职级—人员能力

个人依职级标准在通道内晋升或跨通道流动，不以岗位晋升为前提，拓展骨干员工上升空间；职级晋升有明确标准，树立员工发展导向，如项目经验、年度考核等级、专项奖励等

九、校招流程：

简历投递——简历筛选 ——电话通知——面试——签订三方（应届）——入职体检——入职

十、校招频道：

进校宣讲（9月起，招聘团队陆续进入校园，带上你的简历，见面聊聊吧）

校招答疑室：岗位解读、投递指南、面试要点......你想知道的我们一一解答

校园大使：诚邀同学们担任校园大使，丰厚小礼品等你来拿

成长分享：工作环境、目标制定、发展通道，学长学姐面对面带你了解

十一、投递方式：

应聘简历：E-mail: ****

（邮件标题注明：姓名+应聘岗位+专业+学校）

校园大使：E-mail: ****

（邮件标题注明：校园大使+学校+姓名）

十二、联系我们：

联系地址 ：辽宁省丹东市沿江开发区滨江中路136号

联系人：孙女士

联系电话：041****0789

公司官网：www.dfmc.cc

制，与清华大学、上海交大、浙江大学、大连理工、中国矿大、东北大学、兰州大学、太原理工、山东科大等国内著名学府和专业院校所开展产学研合作。