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上海新纪元教育管理有限公司

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一、关于“新纪元”:

上海新纪元教育集团是一家专业从事基础教育的大型集团,集团成立于1996年,总部位于上海。集团以实体办学为主,兼顾输出教育管理咨询、教师专业培训、研学、教育质量检测和教育信息技术产品等,目前在上海、浙江、重庆、四川、山东、云南、贵州7省市,全额投资和管理总共37所学校,业务范围涵盖了幼儿园、小学、初中到高中的K12教育体系,校园总占地面积达到6600亩,总建筑面积超200万平方米,在校学生65000余人。集团学校现有教职员工7700余人,其中具有高级以上职称的教师超500人,国外留学背景的教师50多人,外籍教师58人,首席教师和学科带头人300余人,地市级以上名师300余人。形成了由特级教师、省市名师、外籍教育专家领衔,青年优秀教师、骨干教师相互融合,校内优秀教师和校外专家学者相互补充的团队。

长期以来,上海新纪元教育集团致力于为孩子的未来发展提供无限可能,秉承“尊重差异、提供选择、开发潜能、多元发展”的办学理念,构建了具有自身特色的成熟的教育管理和课程体系,为高一级学校输送了大量优秀学生,深受国内外大学青睐。2022年,集团各校共22名学子被清华大学、北京大学以及牛津大学、剑桥大学等G5名校和常春藤大学录取,考入国内211以上高校及世界排名前100知名大学的应届毕业生共有633人。2023年,集团各校共25名学子被清华大学、北京大学以及牛津大学、剑桥大学等G5名校和常春藤大学录取,集团各高中应届毕业生考入清北、C9、985/211、世界前100名学校学生共767人。2024年,集团各校共30名学子被清华大学、北京大学以及牛津大学、剑桥大学等G5名校和常春藤大学录取,集团各高中应届毕业生考入清北、C9、985/211、世界前100名学校学生共802人。

旗下37所学校,无论其建筑规模和办学品质,还是校园环境和文化品位,都属当地最为著名和最具影响力的学校,每所学校都是当地百姓子女首选的优质学校。现值集团立足教育生态深耕发展之际,期待更多有志教育事业、德才兼具、好学进取的有识之士一起加入,为教育事业添砖加瓦!


专注K12全年段教育(包含学前、小、初、高,及国际教育等)

战略布局全国7省市(总部上海,旗下学校分布浙江、重庆、四川、山东、云南、贵州)

二、关于招聘对象与岗位:

【招聘对象】  24/25届高校毕业生(毕业时间在2024年7月-2025年7月)

【招聘流程】  网申—初试—复试—终试—offer 

【招聘岗位】

(一):高潜新秀教师    60人

根据集团战略规划及用人需求,作为集团储备干部进行定向培养和输出,负责教育、教学管理相关工作,进行定向、定岗培养。

岗位要求

1.  热爱党,热爱祖国,具有良好的品行和道德;

2.  具备相关学科背景,能引领学科发展。

3. 卓越的沟通表达能力,优秀的学习创新能力;

4. 热爱教育事业,乐观进取,有责任,有担当,有感染力;

(二):高潜竞赛教练    16

五大学科竞赛金牌教练后备队伍,打造新纪元教育竞赛高地。

数学:数学教育、竞赛数学、基础数学等相关专业人才;

物理:普通物理实验、近代物理实验方向,具备创新实验设计能力的人才;

化学:有机化学、物理化学、无机化学方向的相关专业人才;

生物:生物化学与分子生物学、细胞学、遗传学、生态学、动物学领域相关专业人才;

信息技术:计算机科学与技术相关专业,大学期间acm/icpc或ccpc比赛获奖的专业人才优先。

岗位要求

1.本科及以上学历;

2.理解教育规律,有事业心、责任心,品德高尚、为人师表,热爱教育事业;

3.五大学科竞赛获得高中阶段全国金、银、铜牌者或者在省赛时取得优异成绩者;

4.热爱竞赛辅导工作,线上线下进行讲课辅导讲求效率;

5.能应用信息化、互联网和大数据技术开展教育教学工作。

6.在校期间有教育教学经验、研究课题获奖者优先。

(三):高潜职能管培生  16

职能管培生(财务管理、人力资源管理、行政管理、信息技术开发、品牌建设、研学拓展、教育管理及研究方向),作为集团未来管理人才储备,接受集团定向培养。

任职资格:

1.省属重点高校以上毕业生;

2.具备良好的沟通协调能力、较强的工作计划性、执行力;

3.认可新纪元企业文化,吃苦耐劳、认真踏实、虚心好学、有创新意识;

4.具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力、协调能力;

5.熟练使用各种办公软件;

6.有学生会、班干部经历者优先。

三、待遇与福利

(一)、待遇:

高潜新秀教师: 15-30万/年

高潜竞赛教练:30-50万/年

高潜职能管培生:15-30万/年

特别优秀者另议;

详细薪酬福利信息和工作地点以具体岗位为准。

(二)、福利:

1、节假日福利、带薪假、健康体检、子女就读福利、教师公寓、五险一金、团建福利等;

2、学习与培训提升:带薪培训+学习社群+青蓝工程+全职涯系列晋升训;

3、晋升与发展机会:公平、透明的晋升机制,专业与管理双通道进阶可选;

 

四、加入我们,开启职业发展新的纪元

「HR联系方式」183****4526(尹老师)、139****9732(邬老师)

「咨询邮箱」****、****

 


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