中国能源建设集团有限公司是国务院国资委直接管理的中央企业，位列“世界五百强”239名。湖南火电建设有限公司作为中国能源建设集团旗下的骨干企业，成立于1952年，是一家有着70多年辉煌历史的国有施工企业，拥有国家建设部核准的电力工程施工总承包、建筑工程施工总承包、市政工程施工总承包壹级资质，是中国电力行业AAA级信用企业、信息化标杆企业，湖南省百强企业。
公司现有员工近3400人，注册资本4.43亿元，资产总额近49亿元。现有电力工程业务、新能源业务、房建市政业务、装备制造业务、运行维护检修业务、环保业务、检测业务、机械吊运业务、投资业务等。
公司承建的多项工程荣获“鲁班奖”、“改革开放35年百项经典暨精品工程”、全国优秀焊接工程、电力行业优质工程、省级优质工程奖，获得国家优质工程奖9个，中国电力优质工程奖13个。
湖南火电建设有限公司热忱欢迎认同施工企业文化有志于工程建设的2025年应届大学毕业生加入，共创“能建湘军”伟业。
一、待遇福利
薪酬待遇：公司具有完善的岗位晋升和薪酬管理体系，建立多样化的薪酬调整机制，六种薪酬模式规范有序，提供具有行业竞争力的薪酬。
专项奖励：取证奖励、科技创新奖励、安全生产奖励、质量奖励、项目里程碑奖励、项目效益分享等。
补贴福利：入职交通补贴、餐补、交通补贴、通讯补贴、电脑补贴、项目岗位补贴、项目津贴、防暑防寒费、生日慰问、节日慰问、定期体检、岗位培训等。
六险两金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险、住房公积金、企业年金等。
休息休假：采用综合工时制，提供多元化的休假方式。带薪年假、换休假、探亲假、婚丧假、产假等，每季度报销探亲往返路费。
二、人才培养
1.一对一导师带教，实操历练，培训不断，毕业生制定专属培养计划。
2.多元化职业发展路径，拥有管理通道、专业通道、技术通道、营销通道、项目经理通道六大职业发展通道。
3.精英培养计划：孵化期（第1年）双重导师→蝶变期（第2年）业务精英→破茧期（第3-4年）团队领导者→腾飞期（第5-6年）项目经理层或者职能部门正副职
三、招聘条件
1．2025年应届毕业生；
2．专业对口、成绩优良，有志从事工程建设事业；
3．品行端正，身体健康，能适应工程建设行业工作环境；
4．吃苦耐劳，具有良好的沟通表达能力，组织协调能力和团队协作精神。
四、招聘需求
1.工程技术类：土木工程、测绘工程、建筑环境与能源应用工程、建筑电气与智能化、能源与动力工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、金属材料、材料成型及控制工程（焊接方向）、焊接技术与工程、新能源科学与工程、安全工程、工程管理、工程造价、农业资源与环保工程。
2.职能管理类：会计学、财务管理、人力资源管理、工商管理、市场营销、汉语言、新闻学、供应链管理、物资管理。
