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山东鹏展教育科技有限公司

宣讲正文
招聘岗位: 一、人力资源专员 岗位职责: 1、利用boss渠道发布招聘广告,筛选简历,安排通知面试; 2、安排新员工的入职培训; 3、办理员工入职、离职等相关工作; 4、公司办公用品采购工作 5、社保、医保、商业保险等的录入 6、其他人事行政相关工作 二、升学规划师 岗位职责 1.研究高校及高校专业,指导学生及家长对大学、专业、职业进行了解,并填报高考志愿。 2.研究山东省高考政策,并对政策作出解读,给予学生及家长专业建议及指导。 3.综合评价、强基计划等升学路径规划及具体落实。
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