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昆山科信高分子材料有限公司

宣讲正文 职位列表

图片科信集团招聘简章(含薪酬福利)-青岛科技大学站.pdf

一、关于“科信”: 

◼ 自 2003 年成立以来,一直秉承“以科技为先导,以诚信为己任”的企业理念,致力于绿色环保事业 

◼ 是一家集研发、生产、销售为一体的热塑性弹性体专业制造商  

◼ 努力打造成为全面的热塑性弹性体供应商,为不同的企业和行业提供优选的弹性体解决方案 

◼ 我们的愿景是“打造中国弹性体第一品牌”

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二、关于“青苗计划”: 

   在科信集团,我们视人才为最宝贵的资产,特别是那些充满潜力、准备在未来绽放光芒的年 轻才俊,“青苗计划”,是一个专为优秀应届毕业生设计的管理培训生项目,旨在培养和塑 造公司未来的领导者! 


-薪酬福利

◼ 应届本科生(年薪):8-14 万/应届研究生(年薪):11-18 万 (以上数据不包含项目奖金、绩效奖金、人才补贴、各项福利待遇等项目) 

◼ 独立单间住宿、年度探亲假及路费报销 

◼ 年度旅游、年度体检、自有食堂(一日三餐) 

◼ 附加商业保险(意外+门诊+住院) 

◼ 党组织关系接收、永爱关怀基金 

◼ 购房无息贷款 


-培养阶段 

◼ 第一阶段:第 1-6 个月(融入科信) 

◼ 第二阶段:第 7-12 个月(融入部门、岗位胜任) 

◼ 第三阶段:第 13-18 个月(业务提升、管理入门) 

◼ 第四阶段:第 19-24 个月(业务深化、管理提升) 

◼ 第五阶段:第 25-36 个月(业务能手、管理精英) 


三、应聘流程: 

(网申报名)— (宣讲会)— (初面)— (终面)— (录用) 


四、招聘岗位:

【研发工程师】

职位描述:
1. 负责高分子材料产品的研发工作;
2. 参与产品设计、试验和评估;
3. 编写研发报告及相关的技术文件。

任职要求:
1. 高分子材料专业,统招本科及以上学历;
2. 具备良好的研发能力和创新精神;
3. 有良好的团队合作精神和沟通能力。


【销售工程师(内贸)】

职位描述:

1. 负责公司产品(热塑弹性体-原材料上游)的销售和推广,拓展新客户,维护老客户;
2. 负责市场调研和竞品分析,为产品研发提供数据支持;
3. 协助团队完成销售目标,制定合理的销售策略;
4. 参与公司会议和培训,提升个人能力和职业素养。


任职要求:

1. 统招本科学历,高分子化学,化工,材料类等相关专业;

2. 具备良好的市场分析及判断能力,较强的客户沟通和协调能力。


【销售工程师(海外)】

职位描述:

1. 负责公司高分子材料产品的海外市场销售工作;
2. 开拓国际市场,维护现有客户关系,建立新客户联系;
3. 参与海外市场调研,提供市场分析报告。


任职要求:

1. 本科及以上学历,高分子材料专业;
2. 具备良好的英语沟通能力,能进行国际商务谈判。


【生产管理储备干部】

职位描述:
1. 负责生产车间的日常管理及生产工作;
2. 参与生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成;
3. 监控生产过程,确保生产质量符合公司标准;
4. 对生产设备进行维护和管理,提高生产效率。

任职要求:
1. 高分子材料专业,本科及以上学历;
2. 具备良好的生产管理知识和技能;
3. 有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4. 有志于在生产管理领域发展,能承受工作压力。


五、网申报名扫码入口

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六、集团官方公众号

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七、校园宣讲会安排及招聘对接人

地点:四方校区 2 教 109 

时间:2024 年 10 月 16 日(19:00) 

联系人:王经理 158****8133 (微信同号) 

邮箱:****

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