一、安徽海螺集团公司简介
安徽海螺集团有限责任公司成立于1996年，经过30年发展，已发展成为以水泥建材制造为主的大型跨国企业集团，控股经营海螺水泥、海螺新材和海螺环保三家上市公司。在全国和世界范围内拥有650多家子公司，资产总额突破3000亿元，员工总数6万余人，连续20年荣登中国企业500强，名列第130位，并位于2023中国制造业企业500强第52位。2023年荣获我国工业领域最高奖项----第七届中国工业大奖，入选国务院国资委创建世界一流示范企业名单。
进入新时期，海螺集团正在加快构建以水泥制造为基础，新能源、新材料、环保产业、数字经济、贸易服务五大产业相互促进的“一基五业”高质量发展新模式。集团始终坚持创新驱动战略，全力发展壮大新质生产力，拥有国家级技术中心和“一中心多平台”的联合创新体系，相继取得了一系列世界级、行业级的重大科技创新成果----建成了全球首个水泥全流程智能制造工厂、全球首个水泥窑碳捕集纯化二氧化碳项目、全球水泥行业首个露天矿山矿车无人驾驶项目、行业首个“零外购电”“全绿电”水泥工厂、全球首套二氧化碳储能示范项目；建成海螺“云工”工业互联网平台。企业多次荣获省部级科技进步一等奖，被工信部评为国家首批“智能制造”标杆企业，顺利入选国家技术创新示范企业、全国首批“数字领航”企业，蝉联中国大企业创新百强。
二、池州海螺简介
安徽池州海螺水泥股份有限公司（以下称“公司”）成立于2000年11月，是世界最大单一水泥熟料生产基地。公司现已建成6×4500t/d、1×8000t/d、1×10000t/d八条水泥熟料生产线、年产2000万吨骨料生产线、年产220万吨水泥粉磨系统，并配套建设了五套混汽凝汽式纯低温余热发电机组，年自供电量5.9亿度。
公司严格落实“双控”“双碳”新要求，着力构建绿色低碳发展新格局，聚焦主业上下游产业链延链补链强链，建成总装机容量11.58MW的光伏发电项目，以及利用水泥窑协同处置一般固体废物项目、生物质及RDF等替代燃料项目。依托“专家优化系统”“设备巡检及在线诊断”“5G 商用密码”等项目，稳步推进公司数字化、智能化建设，目前已实现从矿山开采到码头产品发运的全流程智能化工厂建成投用。公司先后荣获“全国建材行业先进集体”“省级安全文化建设示范企业”“第七届省属企业文明单位”“安徽省绿色工厂”“安徽省劳动保障诚信示范单位”“安徽省高技能人才培训基地”“安徽省五一劳动奖状”等多项殊荣。
三、招聘需求
序号 | 需求岗位/职位 | 专业类别 | 需求 |
1 | 采矿（测绘）类 | 采矿工程、弹药工程与爆炸技术、测绘工程、测绘科学与技术 、大地测量学、勘查技术与工程等相关专业 | 若干 |
2 | 工艺品质类 | 硅酸盐工艺、无机非金属材料工程、材料学、化学化工、高分子材料、材料科学与工程等相关专业 | 若干 |
3 | 工程机械类 | 汽车制造与维修、车辆工程、汽车服务工程、智能车辆工程、工程机械等相关专业 | 若干 |
4 | 机械类 | 机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械设计与制造等相关专业 | 若干 |
5 | 电气类 | 电气工程及自动化、电子信息工程、电气工程、控制理论与控制工程等相关专业 | 若干 |
四、福利待遇
1.薪酬方面
大专毕业生月薪6000元/月左右，年收入8万-10万元；
本科毕业生月薪7000元/月左右，年收入9万-12万元。
2.福利待遇方面
（1）公司按国家和地方政府有关规定建立养老、医疗、工伤、失业、生育等社会统筹保险和住房公积金，并额外给予企业年金和补充医疗保险。
（2）公司提供带薪年假、外出培训、就餐补贴等员工福利；宿舍、食堂、健身房等后勤保障。
（3）员工食堂供应早餐、中餐、晚餐，并提供就餐补贴。
（4）分配单身宿舍，1—2人/间，独立卫生间，免费WIFI、空调，24小时热水。
3.其他福利
公司内设有篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球场等娱乐设施，定期举办各类文体活动及员工出游，按照有关规定发放生日券及节日礼品，每年定期组织员工体检，发放高温津贴等。
五、应聘要求
1.原则上为2024年毕业且未就业或2025年应届统招的大专及以上毕业生，专业对口。
2.招聘对象应保证身体健康、精神状态良好，专业对口、符合用人需求，语言表达、反应能力、学习能力、理解能力、个人发展潜质较好，有较强的责任心和进取心，有较强的敬业和团队精神，认同海螺文化。
六、发展前景和成长通道
个人职业发展按照“专员层－技术骨干层－中层管理人员－经理层”的发展通道，岗位升阶有完备制度规范，保证人才与岗位匹配，能力与工作匹配。
七、招聘流程
简历投递（宣讲会现场接收 邮箱投递）——简历筛选——初试——终面——签订就业协议。
八、联系方式
公司地址：安徽省池州市贵池区牛头山镇
联系方式：王先生：186****9962（微信同号）
邮 箱：****
