公司简介

中建三局第三建设工程有限责任公司（以下简称公司）是《财富》世界500强企业中国建筑（世界21强）旗下中建三局的全资子公司，1953年12月成立，公司一直保持中建集团旗下十大号码公司领先地位，年新签合同额逾600亿元，营收逾300亿元，系全国文明单位、全国守合同重信用企业、全国用户满意施工企业、全国优秀施工企业、全国建筑业AAA信用企业、中国建筑业竞争力200强企业。公司是中建集团首个拥有“三特三甲”资质的号码公司，具有建筑工程、石油化工、市政公用工程“三特级”施工总承包资质，以及建筑行业（建筑工程、人防工程）、石油化工医药行业、市政行业“三甲级”设计资质。

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中建三局第三建设工程有限责任公司

2025届高校毕业生招聘简章

一、公司简介

中建三局第三建设工程有限责任公司是世界500强企业中国建筑集团旗下排头兵中建三局的全资子公司，自1953年12月成立至今，始终以“听党指挥建设祖国”为最高使命，是中建集团首家取得“三特三甲”资质的号码公司，致力于成为最具价值创造力的国内领先、中建顶尖的建筑综合服务商。公司现有员工近8000人，“十四五”以来，2021年至2023年累计新签合同额超2600亿元，营业收入超1000亿元，其中2023年新签合同额超1000亿元。

二、企业实力

1.我们是中建集团首家取得“三特三甲”资质的号码公司。

中建三局三公司是中建集团首家拥有行业顶尖“三特三甲”企业资质的三级单位。70余年历史积累深厚，“三特三甲”资质齐全，公司深化拓展业务领域，形成建筑行业全产业链布局。主营业务全产业链布局，涵盖高端房建、基础设施（市政道路、大型桥梁、地下空间、机场站房、轨道交通等）、专业建造（高端机电安装、工业厂房、高级装饰、石油化工等）、国际业务、设计业务、投资运营业务；新兴业务领域拼闯进发，推进运营及代建业务、绿色产业、建筑科技产业化；优势产品线行业领先，塑强桥梁产品线、机场产品线、石化产品线、海外产品线。

2.我们是国家高新技术企业。

中建三局三公司是国家高新技术企业，一直走在行业巅峰前列。拥有50余项中国建筑工程鲁班奖、中国国家优质工程奖，400余项省部级优质工程奖；拥有200余项核心技术，近400项国家专利，荣获中国建筑业创鲁班奖工程特别荣誉企业称号。在超高层、大型桥梁、轨道交通及地下空间、山岭隧道、石油化工等“高大精尖”领域均拥有多项核心技术。同时，积极探索建筑4.0时代，在BIM技术、绿色建造、建筑工业化等行业前沿逐渐形成比较优势。

3.我们积极承担社会责任。

中建三局三公司脱胎于解放军工程兵，始终传承争先品格，赓续军魂血脉，在时代浪潮的洗礼中前进。从投身“一五”“二五”计划和“三线建设”，在火红年代锻造红色基因；到逐浪改革大潮，在市场熔炉铸就争先品格；再到参与“两山”医院建设，在抗疫一线淬炼初心本色。十余天建成火神山、雷神山医院，历时100天和86天完成全球首个新冠疫苗研发实验室和生产车间建设任务，援建多地方舱医院，以生命赴使命，用平凡筑不凡。70年来，公司积极承担社会责任，荣获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国守合同重信用企业、全国用户满意施工企业、全国优秀施工企业、全国建筑业AAA信用企业、中国建筑业竞争力200强企业、中央企业先进基层党组织、首批全国建筑业文化建设示范企业、中建集团抗击新冠肺炎疫情先进单位和党组织等称号。

三、人才培养

1.健全完善的培养体系，进步有平台。

做好3项节点工作，包括新员工入职培训、轮岗培养、转正定级和专业技术认定，做到见习期全过程护航。做好3项重点工作，包括岗位取证、“英才优选”工程、“星青年”计划，做到中长期全方位规划。贯穿“双导师带徒”工作，包括职业发展导师、技能导师，做到高质量全环节培养。配备丰富的学习资源，设立“雷霆学院”，落实“雷霆战将”系列培训计划，上线“EBPM流程管理系统”，搭建新员工学习、成长、考核“三大地图”，为发展赋能。

2.精干有为的管理团队，同行有良师。

公司聚焦职业化团队建设，培育注册一级建筑师、注册结构工程师、注册土木工程师、注册岩土工程师、注册公用设备工程师、注册电气工程师、注册一级建造师、注册安全工程师、注册造价工程师等近2000人，工程师、经济师、政工师、会计师等序列高质量团队与你同行，公司组织免费的考证培训、发放丰厚的取证津贴、执业津贴，给足资源培育精英。

3.舞台广阔的发展路径，成长有空间。

公司全产业链布局，业务多元发展，管理岗位充足，设置双总部（武汉+杭州）、14个二级机构、数百个项目，有大量机会在不同业务领域、各类项目、各级总部之间流动发展。在具备一定专业能力后，可以在运营管理类通道、专家顾问类通道2大类职业通道并行发展，也可选择在专家顾问类通道单通道发展。

4.任人唯贤的用人机制，发展有奔头。

新员工入职经过见习期1年时间转正，研究生和一定比例的本科生通过考核可提前半年转正。构建“英才优选”三大模型，包括人才培养、人才盘点、选拔评优，促进客观评判、科学培养、公正选拔。晋升提拔主要通过公开竞聘、轮岗交流、内部招聘、干部考察等方式开展，公平公正公开，优秀者优先，有为者有位，能干者能上。

5.和谐有爱的文化活动，生活有乐趣。

领导关怀、同事有爱，多类多项人文活动帮助职工快乐工作、健康生活，涵盖篮球、足球、乒乓球、游泳等各类体育活动，书画比赛、征文活动、文艺表演、知识竞赛、演讲比赛等各类文艺活动，优质单位联谊、志愿服务等公益活动，涵养豪气锐气灵气。

四、经营区域

公司双总部分别位于湖北武汉与浙江杭州，经营区域如下：

长江中游城市群及周边地区：辐射湖北、湖南、江西、安徽、河南等地区

长三角经济圈及周边地区：辐射浙江、上海、江苏等地区

京津冀都市圈及周边地区：辐射北京、天津、山东、河北、陕西等地区

粤港澳大湾区及周边地区：辐射广东、海南、福建等地区

成渝地区双城经济圈及周边地区：辐射重庆、四川、云南等地区

海外：阿尔及利亚、马来西亚、印度、印度尼西亚、刚果（金）等

注：满足85%以上的新员工工作区域需求；入职达到2-3年，可申请在全国区域内调动，渠道畅通。

五、薪酬待遇

1.工资：岗位工资+职级工资。

2.奖金：季度绩效奖+各类专项奖。

3.津贴：住房补贴、伙食补贴、通讯补贴、防寒津贴、防暑津贴、远征津贴、过节费、其他津贴等生活类津补贴；年功津贴、专业职级津贴、执业资格津贴、外语津贴等工作类津补贴。

4.福利：六险二金（五险一金+补充医疗保险+企业年金）与各项福利（节日慰问+生日礼物+带薪休假+岗前培训+在职培训+免费体检+购房福利+其他福利）等。

5.休假制度：年假、婚假、产假、调休假、探亲假等。

六、招聘岗位

序号	岗位大类	岗位	招聘专业
1	大土木类	生产管理工程师	土木工程、工程管理、工程力学等相关专业
2		技术管理工程师	土木工程、工程管理、工程力学等相关专业
3		商务管理工程师	土木工程、工程管理、工程造价等相关专业
4	装饰类	装饰装修工程师	建筑学、环境设计、艺术设计、机械设计制造及其自动化、风景园林等相关专业
5	安装类	暖通工程师	建筑环境与能源应用工程等相关专业
6		给排水工程师	给排水科学与工程、市政工程等相关专业
7		电气工程师	电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业
8	石化类	自控仪表工程师	机械工程、机械设计制造及其自动化、自动化等相关专业
9		焊接工程师	材料科学与工程、焊接技术与工程、机械设计制造及其自动化等相关专业
10		石油化工设计及储运设计师	材料科学与工程、油气储运工程等相关专业
11		管道工程师	油气储运工程等相关专业
12	设计类	设计管理工程师	建筑学、给排水科学与工程、土木工程等相关专业
13	施工保障类	质量管理工程师	土木工程、工程管理、工程力学等相关专业
14		安全管理工程师	安全工程等相关专业
15		物资管理工程师	物流管理、采购管理、电子商务等相关专业
16		设备管理工程师	自动化、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业
17		测量管理工程师	测绘工程等相关专业
18	职能管理类	党建宣传岗	新闻学、汉语言文学等相关专业
19		人力资源杠	人力资源管理、工商管理等相关专业
20		法务管理岗	法学等相关专业
21		财务管理岗	会计学、财务管理等相关专业
22		投资运营岗	投资学、经济学、金融学、应用统计学、统计学等经济、金融等相关专业
23	战略牵引类	数字化工程师	网络工程、软件工程等相关专业
24		数字建造研发岗	土木工程、智能建造、计算机科学与技术、软件工程、物联网工程等相关专业
25		产品设计研发岗（新材料、智能装备）	复合材料与工程、材料科学与工程、智能建造、人工智能、软件工程等相关专业
26		风电光伏工程师	新能源科学与工程、能源与动力工程、储能科学与工程等相关专业
27		水务水利工程师	水利水电工程、水务工程、水文与水资源工程等相关专业