一、公司简介
作为轨道交通门系统的隐形制造业全球冠军，公司主营业务为轨道交通门系统的研发、制造和销售及提供轨道交通装备配套产品与技术服务。主要产品包括轨道车辆门系统（地铁、高铁）、站台安全门系统、轨道车辆内装内饰产品、轨道车辆电力和通讯连接器、门系统配件、乘用车门、大巴车门等。目前主营业务产品——轨道交通门系统产品在全球市场处于领先地位。主要客户包括国际著名轨道车辆供应商中车集团、阿尔斯通、庞巴迪、西门子、比亚迪、金龙等。
公司是一家集团化运作的上海主板上市的集团企业，旗下拥有康尼电子、康尼科技、康尼新能源、康尼科技、康尼精机、康尼智能、康尼工程、美国康尼、法国康尼等多家子公司。
二、薪酬福利
康尼有着完善的薪酬福利体系，企业员工除了能够享受到具有竞争力的工资报酬外，还能够享受公司其他福利，包括实习期抵试用期、试用期薪酬不打折、企业经营绩效（分红）、双休、短白班、加班控制、双创绩效、五险一金、租房补贴、交通补贴、话费报销、派驻双薪、出差补贴、特殊岗位津贴、专利奖励、专项奖励（项目奖）、科技管理创新奖、带薪年休假、调休假、年度评聘（晋升）、年度调资、技能&管理双职业发展通道、导师制、在职学历提升、企业外刊、海外培养、学校党支部、员工宿舍、免费工作餐、职工活动中心、节日福利、文体福利、职工体检、生日卡、职工活动经费、庐山疗休养、丰富多彩的工会文体活动、符合南京市所有人才政策标准和名录……
三、培养发展
正式入职后，公司会为应届毕业生配备指定导师，进行专业性的指导，辅助成长，我们坚信在实践中学习和成长的速度是最快的。同时公司的在线学习平台和完善的培训体系会为员工的长期发展提供助推力。应届毕业生将会分组进行短期相关部门轮岗培训，了解产品&客户、部门职能、工作流程等（没有军训）。
公司有完整清晰透明的职业晋升通道、各岗位各级别晋升条件明确、合理、可达到；对于获得公司科技管理创新二等奖及以上或者有突出贡献的员工破格提拔；公司也提供大量内招的横向岗位调整机会，公司致力于培养全面的综合性人才，与员工共同成长。
四、招聘岗位
岗位 | 岗位职责 | 英语要求 | 学历 | 人数 | 专业 |
| 质量工程师 | 1、负责项目质量管理策划，编制项目质量文件，实施项目质量计划。 2、负责组织实施项目产品的内部FAI，跟踪验证开口项；组织分析项目产品运用过程中质量问题处理并跟踪、验证效果。 3、负责平台领域的先期质量规划，识别关键质量风险控制要素，构建并不断完善质量控制里程碑，定期向本部门领导提报项目质量控制情况。 4、制定产品实现过程控制计划，明确关键工序和过程具体控制要求。 5、对平台领域产品实施质量监督，负责组织处理生产过程中的重大质量问题，对质量事故进行调查分析并撰写质量事故调查报告。 | 英语六级 | 本科及以上 | 2 | 机械、机电相关 |
| 海外诊断工程师 | 海外项目售后服务工作，负责海外产品安装调试、故障诊断处理、产品运营保障以及客户培训服务。 | 英语六级 | 本科及以上 | 2 | 机电相关专业 |
| 粘接工艺师 | 1、 负责粘接图纸评审，工艺和工装策划及评审； 2、 负责粘接工艺试验和验证，粘接工艺文件编制，设计更改处理； 3、 掌握新粘接工艺探索和研究； 4、 负责现场技术服务和跟踪，不合格单处理； 5、 掌握DIN6701体系日常维护和年审工作； 6、 负责粘接培训与考核。 | 本科及以上 | 1 | 高分子材料专业 | |
| 项目经理 | 1、负责项目范围、时间、质量、成本、采购、交期、人员、沟通、风险等方面的组织、策划和实施工作； 2、编制项目计划，以满足客户需求为目的制定进度计划，项目执行过程中与客户积极互动，结合外部需求和内部资源，监控项目执行过程，识别技术、质量、工艺、采购等风险并进行积极管控，保障项目计划里程碑节点按期完成； 3、做好项目技术、质量、工艺、采购各相关开口项的跟踪和关闭工作；做好项目阶段总结工作； 4、组织编制月度、季度、年度所管项目交付计划和总结；按合同要求进度履行交付； 5、负责组织对项目销售合同进行评审，对项目变更进行审核；对技术更改提出积极建议并会签； 6、监控并有效控制项目执行过程中的成本风险。 | 本科及以上 | 2 | 机械/工程专业 | |
| 物流主管 | 1、熟练制定采购与供应物流计划； 2、熟练掌握对物流信息进行分类，编制物流信息分析报告； 3、能够制定运输方案，对运输资源管理整合，对运输成本进行综合分析和控制； 4、能够设计仓储作业流程，制定库存管理计划，合理地控制库存； 5、掌握所需的专业软件工具及报告撰写等基础工作技能。 | 本科及以上 | 1 | 机电一体、物流、工业工程专业 | |
| 维保工程师 | 1、负责维保项目工程现场的施工安全、交付、成本、质量等13大精益管理工作；负责工程现场的过程检查、纠偏；负责施工现场进度、质量、安全的日报工作；负责施工现场与施工相关的例会、总结会及专题会的组织、落实工作； 2、负责对检修产品拆卸、检修、安装、调试和验收交付工作； 3、负责维保项目的现场技术支持和项目现场工作计划的制定； 4、负责定期向部门领导汇报维保现场管理工作，做好现场队伍的培养与建设。 | 本科及以上 | 3 | 机械工程 | |
| 生产管理 | 1、负责制造部门工段的生产任务、人员、安全等管理； 2、负责采用精益方法提升生产效率； 3、负责生产成本的策划和降低。 | 本科及以上 | 4 | 机械设计及其自动化 、工业工程等 | |
| 检验工程师 | 1、负责根据生产计划、交付计划制定月度检验工作计划，组织实施。 2、负责编制检验规范，依据检验计划、标准、技术条件、图纸、工艺、检验规范等检验文件实施产品的检验，按要求填写检验记录，做出检验结论。 3、负责按照检验计划进行首件检验，建立检验记录，进行首件标识。 4、负责及时组织新（包括设计更改、工艺更改）检验文件、检验工具的学习培训。 5、负责不合格品库的管理、不合格品信息的统计、质量损失的统计工作。 | 本科及以上 | 2 | 机械 | |
| 涉外机械设计师 | 1、具有英语六级能力，听说读写；从事国外内装项目设计研发； 2、具有机械设计、机械制造、轨道交通、材料成型等专业背景； 3、熟练使用3D设计软件，例如CATIA、Solidworks。 | 英语六级 | 本科及以上 | 2 | 机械设计、机械制造、材料成型 |
| 机械设计师 | 1、协助主管设计师完成相关零部件的设计； 2、在主管设计的帮助下，完成相关文件的编制； 3、在主管设计师的指导下，协助其他部门完成生产、采购、装配过程中遇到的问题； 4、熟悉公司的相关业务流程。 | 本科及以上 | 10 | 机械设计制造及其自动化、汽车专业 | |
| 机械工艺师 | 1、参与站台门相关的工艺设计工作； 2、参与相关的工艺文件编制，流程制定等； 3、参与试验验证的工装设计工作。 | 本科及以上 | 1 | 机电相关 | |
| 焊接工程师 | 1、 负责焊接工艺方案策划、工艺文件编制、焊接工艺验证及总结； 2、 负责焊接工装设计及评审； 3、 负责焊接结构评审及焊接图纸审核； 4、 协助焊接监督完成EN15085焊接体系日常维护（WPS编制、工作试件、工艺评定、焊工考试等相关工作）； 5、 负责现场质量问题处理，技术质量问题分析、验证及跟踪； 6、 负责项目工艺难点验证及新工艺新方法的实施。 | 本科及以上 | 2 | 材料成型焊接专业 | |
| 工艺工程师 | 1、负责工艺策划工艺编制； 2、负责工艺验证相关工作； 3、负责工装设计相关工作； 4、负责辅料定额及工时定额核准； 5、负责现场效率提升专项工作。 | 本科及以上 | 2 | 机械设计及其自动化 | |
| 仿真工程师 | 1、负责指导产品结构设计、为产品开发提供仿真技术支持； 2、负责对核心部件的结构、尺寸、形貌拓扑优化分析； 3、负责模态、动力学响应及非线性动力学分析； 4、负责产品结构的静态、准静态刚度、强度、稳定性校核； 5、负责结构仿真验证相关的力度、振动噪声、疲劳等实验设计及实施。 | 本科及以上 | 2 | 力学、机械 | |
| 电气设计师 | 1、了解把握公司产品结构、原理及性能特点； 2、理解公司电气设备设计开发程序，了解电气产品生产工艺和设备，注重学习国际国内新技术； 3、能独立进行电气系统新产品设计及延伸产品改型设计； 4、熟练使用各类机电产品设计开发软件和办公软件； 5、具有一定的技术管理知识； 6、取得相关任职资格证书。 | 本科及以上 | 1 | 电气设计专业 |
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