四川宏发电声有限公司2025届秋季校园招聘宣讲会

雇主名称：四川宏发电声有限公司	举办时间： 2024-10-15 10:00-2****0-15 12:00
地点：4310教室
负责老师：甄晓东

职位信息

职位	学历	学院	专业	需求人数	岗位职责	专业技能要求	薪酬	职位类别
产品设计	本科毕业	通信与信息工程学院,光电工程学院/国际半导体学院	通信工程,电子信息工程,电子信息科学与技术,电磁场与无线技术,微电子科学与工程,电子科学与技术	10	岗位职责： 1、负责新产品的设计开发。 2、负责老产品新项目开发。 3、负责老产品的设计与改进。 4、继电器、连接器基础技术研究。	任职要求： 1、本科及以上学历，电子/电器/电磁场与微波技术等相关专业。 2、熟悉机械、电气、材料等基础知识，了解产品开发相关流程和相关法律法规。 3、能熟练应用二维、三维机械制图设计软件，了解主流仿真软件优先。 4、英语方面具有一定的听、说、读、写能力。	7000-11000	工程技术人员
工艺工程师	本科毕业	通信与信息工程学院,自动化学院	通信工程,电子信息工程,信息工程,测控技术与仪器,机器人工程专业实验班,自动化专业卓越工程师班	10	1. 负责产品量产过程中工艺难题的处理； 2. 负责量产工艺改进工作； 3. 负责编制工艺标准； 4. 负责工艺文件的审核； 5. 负责工艺知识培训； 6. 负责工艺技术问题的攻关； 7. 负责新工艺开发与导入。	1、通信、电子相关专业； 2、掌握二维、三维制图及常用办公软件； 3、有责任心、上进心，吃困耐劳；有良好的沟通、协调组织能力，较强的问题解决能力；具有团队奉献精神。	6000-8000	工程技术人员
电气工程师	本科毕业	自动化学院,先进制造工程学院	自动化,电气工程及其自动化,机械电子工程	5	岗位职责： 1、自制设备电气控制设计； 2、电气控制系统元器件选型； 3、对电气技术员进行指导和培训工作； 4、自制设备的电气控制程序调试； 5、指导车间处理疑难电气控制故障。	任职要求： 1.熟悉及掌握可编程（PLC）控制器程序编写，人机界面程序编写及步进、伺服等控制技术。 2.熟悉及掌握非标自动设备的各种工控电气元器件的工作原理及特性。 3.熟悉使用制图软件进行电气原理图的绘制。 4.熟悉及掌握一定的机械制图、机械原理等相应知识。	6000-8000	工程技术人员
质量工程师	本科毕业	理学院,通信与信息工程学院	应用物理学,电子信息工程,通信工程	10	1、负责设定并实现所负责生产车间的质量目标达成； 2、过程质量问题全面管理； 3、识别各质量工作的风险点并组织策划控制方法，策划结果实施情况及效果的跟踪； 4、过程关键参数SPC控制的推进与实施； 5、保证过程质量处于受控状态并提升产线的质量管理水平以及产品实物质量水平； 6、负责改善项目的立项，策划改善项目的改进方向，跟踪改善项目的进度，推进改善项目完成。	任职要求： 1、电子、管理类专业; 2、熟练掌握Minitab或其它数据统计分析软件； 3、具备较强的沟通能力和灵活应变能力	6000-8000	工程技术人员

招聘简章：

四川宏发电声有限公司2025届秋季校园招聘简章

公司简介

宏发股份成立于1984年，并于2012年上市（股票代码：SH600885）。三十多年来宏发始终秉承“不断进取，永不满足”的企业精神，现已成为全球继电器行业领先企业，并建成了品类齐全、配套完整的产业体系。目前，宏发拥有38家下属企业，在全国已建成三大研发生产基地（厦门基地、四川西部基地、舟山东部基地），员工超15000人，产品涵盖继电器、低压电器、精密连接器、精密零件及自动化设备等多个类别。其中，宏发主营产品继电器年生产规模超20亿只，出货量及销售额全球排名第一，2023年销售额突破168亿！

宏发以国家级企业技术中心为平台，设有博士后科研工作站及院士专家工作站，以自主知识产权为核心的研发创新优势，作为第一批国家知识产权示范企业，目前有效专利数1300多个，其中发明专利352个，实用新型专利952个，现已发展成为世界前沿的继电器科研生产基地。

宏发西部基地（四川宏发电声有限公司）成立于2006年，规划面积650亩，现有员工2000余人，主要从事通用继电器以及精密连接器研发制造的国家高科技企业，目前为全球最大的微型家电用继电器研发制造基地。宏发西部基地目前拥有四川省级企业技术中心、省工程实验室多个科研平台，先后获得国家电子信息优秀企业、四川省技术创新百强企业、四川省制造业百强企业、影响德阳十大投资企业等荣誉。未来，宏发西部基地年产值将达到50亿，建成高端继电器、精密连接器、低压电器等多门类产品共同发展的高科技智能制造产业园。

未来，宏发愿与全球客户携手并进，共享科技带给全人类的便利和幸福。宏发科技，创造美好生活！

招聘岗位

职类	岗位方向	专业要求
研发类	博士研究员	射频/微波/通信相关专业
	产品设计师	电子/电气/电磁场与微波技术/机械电子相关专业
	仿真工程师	机械工程/力学相关专业
技术类	工艺工程师	电气/机械/电子/自动化相关专业
	设备工程师	机械/电气/机电一体化相关专业
	模具工程师	材料成型/模具/机械相关专业
	数控工程师	机械/数控相关专业
管理类	质量工程师	产品质量工程/机械/电子相关专业
	生产管理班长	管理类/理工类/工业工程相关专业
	仓储管理班长	物流管理/工商管理相关专业
	工业工程师	工业工程专业
	采购工程师	机电/物流管理/工商管理相关专业
	计划工程师	物流管理/工商管理相关专业
营销类	市场研究	理工类/市场营销/英语相关专业
营销类	技术支持	理工类/市场营销/英语相关专业

福利政策

【薪酬福利】综合年收入本科：10-13万/年，硕士：14-18万/年，博士：一人一议。

另有五险一金、购房无息贷款、人才激励金等福利

【生活福利】员工福利食堂、舒适宜居的公寓式宿舍、配套设施齐全的运动场所、花园式工厂

【文化活动】定期举行宏发春晚、运动会、团队拓展、团建活动，让您的生活丰富多彩

【其他福利】过节礼品、生日礼品、员工健康体检、带薪休假、企业爱心基金

职业发展

Ø 目前公司已搭建完善系统的人才培养体系，形成了涵盖16个岗位系列180+门精品专业课程、

国内外行业标杆学习等六位一体的培训系统，同时设有“宏发之翼”、“宏发之鹰”等系列培养项目。

Ø 对于即将步入职场的你，我们精心准备了“宏发之翼”新人集训营，为你配备企业导师，量身

制定培养计划，帮助你快速提高专业技能，充分挖掘个人潜能，为你的职业发展保驾护航！

实行“技术、管理”双晋升通道，免费为员工提供外部学习、提升的机会。

简历投递

联系电话：083****6686 18281040350

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