东方福利网2025届校园招聘简章
【公司简介】
东方福利网（以下简称“东福”）深耕福利行业十余载，专业为企业提供一站式员工福利解决方案。
自2012年成立以来，东福始终秉承着创新、专业与优质服务的核心价值，快速在福利行业显露头角。目前东福服务客户数80000+家，其中303家为中国500强企业，覆盖员工人数2000万+人，并已与20000+品牌进行合作，精选80万+产品，业务盖500+个城市，成功申请专利及软著30+个。
目前东福提供包含年节福利、生日福利、观影文娱、企业活动、体检保险、员工餐补等全方位的员工预算服务，满足企业定制化个性需求，让员工预算管理因为东福而更省心，让员工因为东福而更快乐。
【公司使命】携手共创美好职场
【公司愿景】致力于成为最受信赖的企业预算数字化管理平台
【公司价值观】客户第一、协作奋进、务实高效、拥抱变化
【招聘岗位】
（工作地点：上海；每人最多投递两个岗位）
1、技术岗：Java开发工程师、前端开发工程师、数据开发工程师、测试开发工程师、应用运维工程师
2、职能岗：数据分析师
【招聘对象】
海内外院校2025届本科及以上应届毕业生
毕业时间：2024年11月1日-2025年10月31日
中国大陆（内地）以毕业证为准，中国港澳台及海外地区以学位证为准
【薪资福利】
关于薪资：24万-30万/年
关于福利：
1、毕业一年内免费公寓住宿
2、六险一金（含补充医疗保险）
3、人才落户机会
4、带薪年假
5、团建基金
6、福利体检
7、班车直达往返接送
8、节日福利，生日会，零食点心，年度旅游等
9、企业内购活动
【培养与成长】
1、校招新员工专属入职带薪培训
2、双导师带教，成长之旅双重保障
3、定期开展同窗交流会，增感情
4、定期举行大咖分享会，涨知识
5、定期举办高管面对面，开视野
6、专属成长地图，学习之旅每一步都清晰
7、专业技能培训、产品知识直播
8、鼓励内部轮岗，发展多领域技能
9、精心打造E-learning 学习平台
【晋升与发展】
晋升通道：
1、专业序列：初级工程师/专员（P2）→工程师/高级专员（P3）→中级工程师/主管（P4）→高级工程师/初级专家（P5）→专家（P6）→高级专家（P7）
2、管理序列：经理（M5）→高级经理（M6）→总监（M7）→高级总监（M8）→副总裁（M9）
公司内部90%管理岗为内部提拔，公司处于预上市扩张期，晋升发展机会多。
【招聘流程】
投递简历→简历筛选→笔试→面试→测评→发放offer
【简历投递】
1、投递时间
2024年9月1日-2024年11月30日
2、简历投递方式
①登录校招官网http://dongfangfuli.zhiye.com，注册账号并投递简历
②投递至邮箱****（邮件主题：姓名+职位）
③扫描下发二维码，注册账号并投递简历
【咨询渠道】
校招邮箱：****
（服务时间：周一至周五9:00-12:00，13:00-18:00）
公司官网：www.dongfangfuli.com
微信公众号和小程序：《东方福利网》
总部地址：上海市长宁区临虹路168弄IBP国际商务花园东区2号楼
乘车路线：地铁2号线淞虹路/13号线祁连山路站，东福班车往返接送
集团总部HR：刘红蕊，联系方式：131****8361（微信）
