中金所数据有限公司(以下简称“公司”)是经中国证监会同意，由中国金融期货交易所（以下简称“中金所”）出资成立的下属子公司。公司于2013年6月成立，前身是“北京金融衍生品研究院有限责任公司”，为积极落实国家数字经济战略，进一步支持上海国际金融中心建设，结合业务开展需要，公司于2022年10月28日正式更名为“中金所数据有限公司”。
公司以服务金融期货行业高质量发展为目标，集中优势资源，深耕金融期货市场建设。服务中金所，聚焦做好中金所数据系统规划落地、数据应用建设、数据治理及平台建设等工作；服务行业，致力于提供一流的市场化技术服务，主要包含：中金所信息授权、金融托管基础设施，以及以金期通、飞马开放柜台、飞豹策略平台、飞盾风控网关为代表的软件产品服务，构建行业技术开放生态，助力行业数字化转型。
为进一步加强公司专业人才队伍建设，现面向社会公开招聘优秀毕业生。
一、基本条件
- 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
- 事业心、责任感强，认同中金所和公司的企业文化，具有良好的合作意识和团队精神，身心健康；
- 招聘对象为2025届境内外院校硕士研究生及以上学历的毕业生，最高学历毕业后尚未就业。境内院校毕业生毕业时间应在2025年1月1日至2025年8月31日之间并取得毕业证及相应学位证；境外院校毕业生毕业时间应在2024年9月1日至2025年8月31日之间并取得毕业证书及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
- 具有良好的服务意识、保密意识、职业道德和敬业精神；
- 遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无违法违纪行为和不良从业记录；
- 具有良好的学习研究、语言表达、逻辑分析、沟通协作和执行能力；
- 学习能力强，具有较强的抗压能力，爱岗敬业，锐意进取，勇于接受挑战；
- 无中国证监会、中金所及公司规定的任职回避情形。
本次应届毕业生招聘岗位共涉及四个类别，录用后实际岗位可能根据公司工作需要调整。
（一）数据研发类
1.金融学、金融工程、经济学、统计学、应用数学等相关专业硕士研究生及以上学历；
2.熟练掌握大数据处理相关技术和常用数据分析工具，具备较强数据分析和数据挖掘能力；
3.熟练掌握Python / SQL/ R/ Spark ML等语言或工具者优先；
4.熟悉机器学习和深度学习等人工智能技术者优先；
5.具有CFA、FRM等相关证书者优先。
（二）算法工程类
1.计算机科学与技术、人工智能、机器学习、数据科学、数学等相关专业硕士研究生及以上学历；
2.熟练掌握数据结构和算法设计的基础知识，熟练使用Python、 R等相关工具语言，以及熟悉Hadoop和Spark等平台；
3.熟练掌握机器学习、深度学习和大模型等的常用算法库和学习框架，如Spark ML、scikit-learn、TensorFlow和PyTorch等；
4.熟悉期货、证券、基金等金融相关业务优先。
（三）信息安全类
1.网络安全、信息安全、计算机科学等相关专业硕士研究生及以上学历；
2.熟练掌握常用渗透工具，如Burp Suite、Xray等，至少掌握1种脚本或高级语言；
3.熟悉常见攻击手段和防御措施，精通各类WEB漏洞成因、渗透思路和方法；具有丰富的攻防实战或攻防对抗经验，参与过CTF及同等类型比赛或有应用系统漏洞提交经验成功者优先；
4.对SecDevops、SDL、CICD等管理体系有一定理解，对开发过程中存在的风险有一定的评估能力和解决思路；
5.具备一定的网络和信息安全合规知识，熟悉入侵检测类安全产品，对各类攻击产生的影响及特征表现有一定评估和处置能力。
（四）软件开发类
1.计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、微电子、自动化等相关专业硕士研究生及以上学历；
2.熟练掌握Java/C、C++/Web/Python等任意一门编程语言；
3.熟悉熟悉Linux操作系统，能够进行脚本编程者优先；
4.熟悉oracle/sqlserver/mysql等数据库者优先；
5.熟悉期货、证券、基金等金融相关业务优先。
三、报名方式
本次招聘统一通过网络报名。符合条件的应聘者请登录网址（https://cffex.zhaopin.com），在菜单中选择“中金所数据公司招聘”并在线投递简历，简历投递时间截止至北京时间2024年10月7日（周一）24时。
四、招聘流程
本次招聘流程包括：网上报名与资格审查、简历筛选、在线笔试、专业面试（初面）、综合面试（终面）、政审背调、体检、证券期货账户核查、发放录用通知等环节，具体以实际通知为准。录用人员需于通知规定的期限内到公司报到。
五、注意事项
1.应聘者应确保个人信息真实、完整、准确填写。公司将在招聘过程中核实应聘者的个人信息，如与事实不符，公司有权取消其应聘资格，相关后果由应聘者本人承担。
2.本次招聘每人限报1个岗位，工作地点为上海。
3.招聘期间，公司将通过电子邮件、短信等方式联系应聘者本人，请保持通讯畅通。
4.公司有权根据岗位需求变化及应聘情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
