邮储银行重庆分行2025校园招聘简章
一、公司介绍
中国邮政储蓄银行重庆分行成立于2007年12月，是邮储银行全国36家一级分行之一。下辖7家二级分行、40家一级支行，拥有近1700个营业网点。截至2023年末，邮储银行重庆分行总资产规模达到4800亿元，在重庆国有大行中资产规模排名第4位、在重庆国有大行中资产规模增量排名第3位。
荣获2023年“年度金融支持成渝地区双城经济圈建设典范奖”“年度金融支持实体经济典范奖”“年度数字金融创新奖”“年度绿色金融创新奖”“中国年度最佳雇主-重庆最佳雇主”“人力资源管理杰出雇主”。
“人才是企业最宝贵的财富”，重庆分行始终坚持“以人为本”的管理理念，关心新入行大学生的成长，通过打造清晰的职业生涯规划，完备的培训体系，畅通的职业发展通道，帮助大学生“追求幸福、实现梦想”。“舞台我们搭，舞蹈你来跳”，邮储银行重庆分行欢迎你的加入。
二、福利待遇
五险一金、企业年金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、新员工宿舍、健康体检、带薪年假、工会活动、双轨晋升、职业规划、专项培训。
三、招聘对象
2025年高校应届毕业生。境内院校毕业生应在2025年1月1日至2025年8月31日之间毕业，并取得毕业证、学位证；境外院校毕业生应在2024年9月1日至2025年8月31日之间毕业，获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。
四、招聘岗位及招聘条件
（一）招聘岗位
1.分行本部U培生：作为分行本部经营管理、金融科技等领域人才储备，培养为在业务或技术领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。
2.一级支行U培生：作为各级机构经营管理、金融科技、金融销售等领域人才储备。经营管理、金融科技方向U培生主要培养为在业务或技术领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才；金融销售方向U培生主要培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。
3.一级支行客户服务经理：主要在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别推介等综合服务工作。培养方向主要为网点运营专家和综合金融服务专家，根据员工特长和业绩表现，可择优选聘至销售序列或分行专业序列发展。
（二）招聘条件
1.遵纪守法、诚实守信、品德端正、身体健康、无不良记录。具有较强的沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神。
2.国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
3.符合本行招录回避相关要求，符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。
各机构具体的招聘岗位、应聘条件、工作地点，详见各岗位招聘页面。
（三）招聘程序
1.网上报名。即日起至2024年9月28日24点。在线填写（https://psbc2025.zhaopin.com/jobs/index.html?id=1387818）个人简历，或扫描下方二维码完成简历投递。
2.简历筛选和资格审查。
3.笔试。统一笔试时间为2024年10月中旬。
4.面试、体检背调、签约及录用等。
五、注意事项
（一）本次招聘统一采取网上报名方式。请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
（二）招聘期间，我行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式（包括手机、电子邮件等）与本人联系，请确保准确填写并保持通信畅通。
（三）我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。在校园招聘过程中，我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
（四）我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
