中国邮政储蓄银行山西省分行2025校园招聘
中国邮政储蓄银行
中国领先的大型零售银行，拥有近4万个营业网点，服务个人客户超6.6亿户，依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋，定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业。
2007年中国邮政储蓄银行有限责任公司正式挂牌成立，
2012年整体改制为股份有限公司
2016年在香港联交所挂牌上市
2019年在上交所挂牌上市
2023年，在《银行家》（The Banker）“全球银行1000强”排名中，本行一级资本位列第12位
中国邮政储蓄银行山西省分行
2007年12月18日挂牌成立，下辖2个直属单位、11个二级分行、106个一级支行，拥有1208个营业网点。自成立以来，邮储银行山西省分行秉持“普之城乡，惠之于民”的理念，坚持高质量发展，全面支持乡村振兴，大力推进普惠金融，为山西经济发展贡献了邮储力量，累计为超过2000万个人客户、2万企业客户提供多层次、全方位的金融服务，先后荣获“金融系统支持地方经济发展贡献奖”、“支持山西转型跨越发展突出贡献奖”、“山西省模范单位”等荣誉称号。
1、薪酬福利
具有竞争力的薪酬 津贴补贴 五险一金 企业年金 补充医疗保险
重疾险 意外险 大病互助 生日祝福 节日福利 工会活动
职工之家 免费体检 带薪年假 职称补贴 教育培训
2、培养机制
实施“星青年”培养计划，“师徒制”双导师带教培养，建立员工成长档案，定制一人一策专属计划，坚持“赛马”选才，将优秀的年轻员工纳入后备人才管理。
3、招聘岗位
山西省分行本部：
U培生：主要作为分行本部经营管理、金融科技等领域人才储备。
各二级分行：
U培生：作为各级机构经营管理、金融科技、金融销售等领域人才储备。
客户服务经理：主要在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别推介等综合服务工作。
4、招聘对象
境内院校毕业生：2025年1月1日至2025年8月31日之间毕业；
境外院校毕业生：2024年9月1日至2025年8月31日之间毕业。
5、招聘条件
（1）基本要求：
1.政治素质良好。
2.个人品德良好。遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感。
3.专业素质优秀。具备与岗位要求相适应的专业知识、理论基础、综合素质等。
4.身体素质良好。身心健康，具备正常履职的身体、心理素质。
5.符合本行招录回避相关要求。
6.符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。
（2）学历要求：
国民教育系列大学本科及以上学历学位（山西省分行本部岗位要求硕士研究生及以上学历学位），留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
（3）专业要求：
以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。
注：具体招聘岗位、招聘条件等相关招聘信息详见投递页面
6、招聘流程
网上报名→简历筛选和资格审查→笔试（统一笔试时间为2024年10月中旬）→面试→体检→背景调查→签约及录用
报名截止时间：2024年9月28日24点
7、报名方式
登录招聘网申系统，选择相应机构的岗位进行在线报名
或扫描二维码投递简历
