宣讲单位:中建珠江海外发展有限公司
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所在学校:华南师范大学
宣讲地点:华南师范大学大学城校区教4栋,教室号大学城校园教4栋301
点击人次:1
中建珠江海外发展有限公司(又称中建四局国际工程有限公司,简称四局国际)于2020年12月成立于广州南沙,并于2022年9月完成整合。
四局国际是《财富》2023年度“世界500强”第13强“中国建筑”旗下唯一一家总部驻穗的主力工程局——中建四局旗下全资子公司,作为中建四局唯一的海外业务拓展平台,四局国际坚持国内国际双循环发展:海外坚持深耕东南亚,业务遍布印度尼西亚、柬埔寨、老挝、马来西亚、菲律宾等国家和地区;国内聚焦广东和海南两大市场,主力开发广州南沙、珠海横琴、深圳前海以及海南等市场。
秉承“精诚善建 精彩四海”的企业文化,四局国际致力于成为中建四局跨国经营的先锋,正加速探索国内国外一体化经营模式,致力成为中建四局统筹高质量发展与高效风控的标杆。
一、单位简介
中建珠江海外发展有限公司(又称中建四局国际工程有限公司,简称四局国际)于2020年12月成立于广州南沙,并于2022年9月完成整合。
四局国际是《财富》2024年度“世界500强”第14强“中国建筑”旗下唯一一家总部驻穗的主力工程局——中建四局旗下全资子公司,作为中建四局唯一的海外业务拓展平台,四局国际坚持国内国际双循环发展:海外坚持深耕东南亚,业务遍布印度尼西亚、柬埔寨、老挝、马来西亚、菲律宾等国家和地区;国内聚焦广东和海南两大市场,主力开发广州南沙、珠海横琴、深圳前海以及海南等市场。
秉承“精诚善建 精彩四海”的企业文化,四局国际致力于成为中建四局跨国经营的先锋,正加速探索国内国外一体化经营模式,致力成为中建四局统筹高质量发展与高效风控的标杆。
二、招聘信息
(一)招聘专业及要求
1. 招聘岗位、专业
岗位 | 优选专业 |
生产管理 | 给排水科学与工程、土木工程、建筑环境与能源应用工程、工程管理等相关专业 |
技术管理 | 土木工程、工程管理、给排水科学与工程、工程力学、建筑电气与智能化、建筑学等相关专业 |
商务管理 | 工程管理、工程造价等相关专业 |
安全管理 | 建筑学、机械设计制造及其自动化、安全工程等相关专业 |
质量环境 | 环境工程、建筑环境与能源应用工程、土木工程等相关专业 |
物资管理 | 机械设计制造及其自动化、机械工程、工程管理、物流管理、材料科学与工程、无机非金属材料工程、材料成型及控制工程等相关专业 |
试验测量 | 测绘工程等相关专业 |
职能管理类 | 工商管理、行政管理、人力资源、劳动关系、社会学、哲学、新闻学、汉语言文学、市场营销等相关专业 |
财务、法务类 | 会计学、财务管理、法学等相关专业 |
2. 招聘要求
(1)学历及院校:2025届应届统招普通高等学校本科生、硕士研究生(包括2024年毕业的国(境)外知名高校留学归国人员)。
(2)学习成绩:在校学习成绩良好,专业课程无补考;本科生英语四级以上、研究生英语六级以上水平。
(3)综合素质:具有健康的身体条件和心理素质;具有较强的沟通表达和组织协调能力;具有较强的责任担当、务实作风、团队精神;具有较强的意愿和企业认同感。同等条件下,中共党员,有学生会、社团等学生工作任职经历,有相关社会实践或企业实习经历,各类荣誉获得者,有文艺、体育特长者优先。
(二)工作区域
中国广州南沙自贸区总部、中国广州番禺区、中国珠海横琴自贸区、中国深圳前海自贸区、中国海南自贸岛、马来西亚、菲律宾、印尼、柬埔寨、老挝等东南亚国家。
(三)薪酬福利
1. 提供具有行业与地区竞争力的薪酬回报,海外地区薪酬不低于国内的2倍。
2. 工资、奖金、福利、津补贴、休假:
构成 | 明细 |
基本工资 | 岗位职级工资 |
奖金 | (年度效益奖+专项奖+总经理特别奖)/(项目产值效率奖、项目专项提升奖、项目考核兑现奖、总经理特别奖) |
营销奖+创效奖+质量创优奖+安全创优奖+商务策划奖等专项奖 | |
福利 | 六险二金(五险一金+补充医疗保险+企业年金); 节日慰问+生日慰问+脱产培训+定期体检+定制工装+年休假路费报销+其他 |
津补贴 | (免费食宿) 住房补贴/施工津贴+餐补+地区补贴+远征补贴+年功津贴+出差补贴+通讯补贴+交通补贴+职(执)业津贴+防寒津贴+防暑津贴+高原补贴+电脑补贴+海龄津贴+借调补贴+安全岗津贴+项目党纪工团津贴+内训师课酬+其他 |
休假 | 年休假、婚假、产假、丧假等 |
三、招聘流程
第一步:简历投递
网申平台:https://recruit.cscec.com/recruit#/portal_job_list?job_class=campus&company_id=1873&contract_unit=32046045
第二步:投递简历后,邮箱会收到线上测评通知,请务必参加中国建筑股份有限公司线上测评,未完成测评者将自动视为淘汰
第三步:参加宣讲会
第四步:面试(2-3轮)
第五步:双方达成一致,发放offer,签订三方就业协议
第六步:按公司要求准时报到
四、联系方式
(一)附件简历投递(见下表)
单位 | 主要工作区域 | 投递邮箱 |
海外各分公司 | 印度尼西亚、柬埔寨、马来西亚、菲律宾等东南亚国家 | 梁经理: **** |
总承包分公司 | 海南省、广东省中山市、江门市等 | 唐经理: **** |
广东分公司(筹) | 广东省 | 张经理: **** |
(二)公司微信公众号二维码
五、其他信息
(一)企业文化
中建四局新时代发展理念
企业使命:拓展幸福空间
企业愿景:成为粤港澳大湾区最具竞争力的投资建设集团
企业定位:中建集团区域发展的优秀排头兵
企业文化理念:精诚善建 精彩四海
(二)人才培养及发展通道
公司建立了岗位职级发展通道,搭建了青年员工成长培养路径图,详尽设计了青年员工在企业的成长路线、培养载体。入职培训、导师带徒、轮岗交流、专业培训、领航、领英、领创等培养计划三箭齐发,一系列举措为新人职业发展保驾护航。