一、 公司简介
中国平安财产保险股份有限公司(以下简称“平安产险”) 于1988年诞生于深圳蛇口，是平安集团实现多元化发展的起点。2022年，平安产险原保险保费收入2,980.38 亿元，同比增长10.4%。以原保险保费收入来衡量，平安产险是中国第二大财产保险公司。成立35年来，平安产险坚持稳定、健康的发展战略，为个人、家庭、企业提供全方位的保险保障服务，有效服务客户数超8300万，其中服务个人客户7833.5万，政府、企业和小微客户471万；旗下多家分公司及2,844余家营业网点遍布全国。科技赋能、创新驱动，平安产险深化落实全面数字化经营战略，深挖人工智能、知识图谱等创新科技应用场景，以提升用户体验为目标，不断迭代技术能力，驱动业务经营发展。
平安产险北京分公司于1993年11月19日正式成立。30年来，北京分公司以平安集团"专业创造价值"的核心文化理念为指引，坚守平安产险“保险姓保”立业初心，奋力参与新时代首都发展建设，业务覆盖航空航天、核能核电、交通基建、健康医疗、智慧三农等诸多领域。北京分公司拥有健全的保障体系和明确的职涯发展路径，为员工成长提供健康的规划通道，公司也致力于为员工业余生活提供多种选择，如公司工会常年组织瑜伽、太极、摄影、篮球、足球等俱乐部，在工作之余为员工提供丰富多彩的交流平台。
二、招聘岗位
1、24届橙星管培生（数据精算）
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、运用大数据，协同保险产品经理，针对不同保险产品、场景及客户群体，参与开发创新产品、进行费率厘定和定价模型开发；
2、对保险产品、风险模型、风险策略进行数据分析，并推动形成落地举措，支持业务决策；
3、参与评估产险业务各项准备金，进行业务品质的经验分析和财务预测；
4、参与保险数据经营相关工作，包括经营分析、客群画像等。
任职要求：
1、2024届优秀毕业生，数统、计算机、精算或取得精算相关证书者优先；
2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平；
3、取得自身专业相关的资格证书优先；
4、有知名企业实习经验者优先；
5、根据笔试及专业面试情况，双选分配至精算、数据（分析/挖掘）等相关岗位。
2、24届橙星管培生（核保）
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、负责各类经营产品需求资料收集，进行需求调研，与各业务部门沟通并归纳需求点；
2、负责各类险种经营及产品需求的分析，业务流程梳理和相关模块及产品的规划设计；
3、负责各险种核保定价政策规划，跟踪及效果检视。
任职要求：
1、2024届优秀毕业生，数统、精算专业或取得精算相关证书等优先；
2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平；
3、取得自身专业相关的资格证书优先；
4、有知名企业实习经验者优先；
5、根据专业面试情况，双选分配至核保条线相关岗位。
3、24届橙星管培生（农学）
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、负责农业保险业务推动，协调内外部资源，赋能业务拓展；
2、负责农险产品开发、品质管控、风险预警提示等相关品质管理工作；
3、负责公司农险业务、承保、理赔、队伍管理线上化、系统智能化建设；
4、推动落实公司乡村振兴发展策略。
任职要求：
1、2024届优秀毕业生，农业、牧业、气象、植物生产类、农业工程类、动物生产类、自然保护与环境生态类、水产类、生物学类、动物医学类、畜牧学类等相关专业优先；
2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平；
3、取得自身专业相关的资格证书优先；
4、有知名企业实习经验者优先；
5、根据面试情况，双选分配至农险条线相关岗位。
4、24届橙星管培生（职能）
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、负责公司日常费用审核、月度费用预测、日常预算调整等相关工作；
2、负责公司资金日常作业，包括银行帐户、结算票据、财务印章管理等，确保资金安全和效益；
3、负责编制公司年度预算、经营分析报告等相关工作；
4、负责招聘培训、员工服务、社保薪酬、绩效管理、职场管理及品牌宣传等相关工作。
任职要求：
1、2024届优秀毕业生，数统、计算机等相关专业优先；
2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平；
3、取得自身专业相关的资格证书优先；
4、有知名企业实习经验者优先；
5、根据面试情况，双选分配至分公司行政、人力、财务等相关岗位。
5、24届橙星管培生（理赔）
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、勘验现场：核实事故真实性，确定事故车辆损失，风险案件现场走访调查；
2、风险识别：根据事故特征，识别案件风险，进行理赔案件审核；
3、方案制定：灵活运用专业知识及技能，为客户设计优质的理赔方案，建立量化模型，提高理赔效率与品质；
4、诉讼案件管理：利用法律专业知识，进行诉讼调解。
任职要求：
1、2024届优秀毕业生、数统、精算、计算机、法律等相关专业优先；
2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平；
3、取得自身专业相关的资格证书；
4、有知名企业实习经验者优先；
5、根据面试情况，双选分配至车物、人伤、财产险理赔相关岗位。
6、24届橙星管培生（渠道运营）
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、推动渠道业务、激励方案、考核方案的落实，业绩追踪及异常指标改善；
2、围绕销售场景和环节，完善支持体系，提升销售效率及成功率；
3、机构销售部门组织管理，需求收集及追踪反馈。
任职要求：
1、2024届优秀毕业生，数统、计算机、能源三电等专业优先；
2、良好的沟通能力、写作能力及报告撰写能力；
3、良好的数据敏感性，有一定的市场数据分析及运营能力；
4、根据面试情况，双选分配至团体、个人相关渠道管理部门。
7、对公客户经理
工作城市：北京市
面试方式：线上+线下
岗位职责：
1、负责政企合作、轨道交通、能源、海外等重点客户、大项目客户的业务开拓及维护服务；
2、负责客户关系的管理，共同完成团队指标；
3、协助团队经理完成项目拓展及日常管理等工作；
4、部门招投标相关工作。
任职要求：
1、2024届本科及以上优秀毕业生，农学、金融、能源三电等专业优先；
2、良好的沟通能力，英语熟练者优先；
3、根据面试情况，双选分配至重客、直销等业务部门。
三、应聘方式
1、招聘流程：
网申→测评→初面→终面→签约
2、官网投递地址：https://campus.pingan.com/pacxbj/freshGraduates
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