中国武夷实业股份有限公司2024届校园招聘简章
一、公司简介
中国武夷实业股份有限公司（简称“中国武夷”）成立于1988年6月，1997年7月在深圳证券交易所上市，控股股东为福建建工集团有限责任公司。30余年发展历程，中国武夷已成长为房地产投资开发、国际工程总承包、国际贸易、物业服务等业务多元化的国有上市公司，是福建省“走出去”领军型企业。中国武夷连续29年入选ENR全球最大250家国际承包商名录（2022年排名第142位，中国企业中排名第45位），2020年荣获“福建省五一劳动奖状”，“党旗飘扬在海外”成为中国武夷党建的金字招牌。
中国武夷以“让建筑更懂生活”为开发运营理念，将人文关怀熔铸于每一寸建筑空间。在美国、澳大利亚、加拿大、香港、北京、上海、重庆等国内外30余个城市和地区，创造出“武夷嘉园”“武夷花园”“武夷绿洲”“武夷名仕园”等多个经典楼盘品牌。武夷物业提供的“周到、热情、尊重、暖心”的服务品质，赢得了广大业主的信赖。在以肯尼亚为中心的东非市场、以菲律宾为中心的东南亚市场，中国武夷国际项目合同额超过230亿元。铸就了肯尼亚金融研究学校、内罗毕大学、托比摩亚雷公路、泽门银行、阿姆哈拉银行、中武亚太广场等地标建筑，捧回了4项境外工程鲁班奖、2项国际优质工程奖。在非洲，“CHINA WU YI”已经成为精品工程的代名词。
中国武夷在全球化的进程中，以“互联网+”赋能“一带一路”，以国企的信用、资源与风控优势为根基，积极整合中小企业商务、渠道和机制优势，推动构建集商流、物流、信息流、资金流为一体的全球供应链综合服务体系。肯尼亚COLOHO建材泛家居展销中心正引领肯尼亚建材家居行业新的发展方向。
未来，中国武夷将以“成为具有全球竞争力、持续价值创造的卓越企业”为愿景，着力打造以综合地产和国际工程为核心、供应链综合服务为支撑、物业服务和创新投资为辅助的“两主两辅一支撑”多元发展、战略协同的新格局，以更稳健的经营成果回馈股东、回报社会。
二、招聘岗位
（一）岗位1：财务管理岗（海外）若干名。
岗位职责：
1.负责财务核算、审核、监督工作，按照公司要求及时编制各种财务报表；
2.负责编制资金计划、付款审批、投融资和税收管理等；
3.完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.大学本科及以上，会计、财务管理、经济、税收等相关专业；
2.工作责任心强，良好的沟通能力及团队精神；
3.具有会计相关证书者优先；
4.愿意接受安排前往境外工作。
工作地点：非洲国家（肯尼亚，埃塞俄比亚等国家）及东南亚国家（菲律宾）
年薪：18-20万
（二）岗位2：翻译综合岗（海外）若干名。
岗位职责：
1.文稿翻译：能够用外语熟练书写各种文件、信函，包括与当地国际机关、政府部门、业主、监理、设计院等往来信函、文件的互译；
2.会议翻译、现场翻译：独立或协助其他同事完成翻译工作，包括商务、日常及施工现场口译等；
3.当地雇员的人事管理；
4.部分办公室行政管理工作；
5.上级交付的其他工作。
任职要求：
1.大学本科及以上，英语专业四级及以上，英语、翻译等相近专业的毕业生；
2.身体健康，具备吃苦耐劳品质，愿意服从公司调配；
3.有良好的对外沟通及执行力，工作积极主动、态度端正。
工作地点：非洲国家（肯尼亚，乌干达，埃塞俄比亚等国家）及东南亚国家（菲律宾）
年薪：18-20万
（三）岗位3：工程管理岗（海外）若干名。
岗位职责：
1.建立作业标准，明确施工工艺，按照施工组织设计和施工进度，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊地进行；
2.按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；
3.对图纸及施工中出现的问题及时解决；
4.监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等；
5.其他施工关联工作；
6.上级交付的其他工作。
任职要求：
1.大学本科及以上，土木工程、道路桥梁和测绘、工程管理、工程造价等相关专业，熟练使用办公软件及CAD（大学英语四级以上优先）；
2.具有强烈的责任心，良好的团队合作精神和处事态度；
3.思路清晰，逻辑思维与分析判断能力强；
4.身体健康，能承受较大工作压力，能够适应长期驻外工作。
工作地点：非洲国家（肯尼亚，乌干达，埃塞俄比亚等国家）及东南亚国家（菲律宾）
年薪：18-20万
三、招聘条件：
1.2024年应届毕业生及2023年待就业毕业生，本科及以上学历；
2.中共党员、成绩优良，学生干部及获得各类奖学金者优先；
3.服从公司安排，愿意前往海外工作者优先；
4.认同企业文化，弘扬企业精神。
四、薪酬福利：
1.薪资：公司实行基本工资+岗位津贴+业绩超额奖工资体系。
2.福利（六险二金）：社会保险（养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险）＋雇主责任保险（海外）＋住房公积金＋企业年金；
3.补贴：岗位津贴、证书补贴、高温补贴、通讯补贴、书报费补贴、外派津贴或驻外津贴、境外艰苦地区补贴、午餐补贴、租房补贴、工龄补贴
4.休假：国家规定的法定节假日、婚丧假、产假、护理假、哺乳假、带薪年休假、海外超长探亲假等休假权利；
5.其它：年度健康体检、工会活动、生日福利、工会节日福利、团青活动、在职培训等福利。
五、福州市引进人才福利
符合条件者，可享受“双一流高校落地补贴”等福州市引进人才待遇。
六、人才发展：
1.三个人才发展通道：干部职级、行政职务和技术职务等三个人才发展通道。
2.四项成才计划：一是“夷脉相承”师徒计划，二是“夷成长”境内外轮岗挂职计划，三是“797人力说”，四是“武夷e学堂”网络学校。
3.系统性职工培训：定期开展岗位培训、继续教育和技术培训等工作，提供良好学习平台。
七、其他
联系人：张女士
联系方式：059****23783
联系地点：福州市鼓楼区五四路89号置地广场4层人力资源部
电子邮箱：****
简历投递地址：
https://www.zhaopin.com/companydetail/CC139253332.htm
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