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空军工程大学空管领航学院2024届校园招聘宣讲会-南京航空航天大学站

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公司简介

中研博硕英才网(官网.91boshuo;空中双选会系统bst.91boshuo/zppc/)是专业从事硕士、博士、海归、高职称等高端人才资源开发服务机构,是在汉教育部直属高校毕业研究生就业工作协作组会议承办单位,网站历经十余年发展和品牌建设,累计已为数万家用人单位及数百万人才提供了招聘和求职服务,已成为众多单位引进高学历人才以及人才求职就业所信赖的首选平台。

投递邮箱

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宣讲会详情

    空军工程大学空管领航学院2024届校园招聘宣讲会-南京航空航天大学站

一、单位简介

空管领航学院,成立于2012年,2017年11月调整重组,是全军唯一成建制培养作战规划、指挥控制、航空管制初级指挥军官和工程技术保障人才的教学科研单位,是现代联合空中作战复合型指挥人才的摇篮。本着"指挥艺术"和"工程技术"相结合的理念,培养具有科学系统思维能力,先进工程技术基础和卓越军事指挥才能的高素质、专业化新型军事人才。拥有军队学科拔尖人才培养对象、百千万人才工程国家级人选、享受政府特殊津贴、陕西省教学名师、空军级专家、全军优秀教师、军队院校育才奖金奖、空军高层次人才等专家教授30余名。建有国家级、军队(省)级实验(实习)室22个,配置国内一流核心系统和设施设备。在交通运输工程、控制科学与工程、管理科学与工程、军队指挥学等4个学科设有2个博士学位授权点、4个硕士学位授权点、4个学士学位授权点。


二、线下宣讲安排

宣讲会时间:2024年3月13日(星期三14:00-16:00)

宣讲会地点:南京航空航天大学(将军路校区)


三.招聘需求

招聘岗位:招录聘用文职人员(以高层次人才身份引进)
招聘学历:博士研究生
招聘专业:航空宇航推进理论与工程,航空宇航制造工程,航天仿生科学与技术、控制科学与工程、计算机科学与技术等相关专业


四、福利待遇

1.工资待遇
军队建立统一的文职人员工资制度,工资包括基本工资、津贴、补贴等。发到个人的一般工资水平为:硕士研究生确定为专业技术十二级,工资标准为9500元左右;博士研究生确定为专业技术十级,工资标准为11000元左右(以上均以陕西西安为例,含住房补贴》。年度考核结果称职以上的,按本人1个月的工资收入每年发放奖励工资。此外对于有工作经历的人员,还会根据本人资历,合理确定岗位的等级。

2. 住房保障

文职人员住房实行社会化、货币化保障政策,住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行(住房公积金目前是按照上一年度月平均工资的24%确定,个人和单位分别缴存12%,现行陕西西安标准是每月2160元左右)。大学为文职人员提供宿舍,配齐基本生活设施,符合规定条件的可租住公寓住房。

3. 社会保险

参照国家公务员和事业单位工作人员办法,参加用人单位所在地基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,所在省机关事业单位养老保险,军队为文职人员建立补充保险和职业年金。平时看病享受社保待遇,军队给予医疗补助,执行军事任务期间免费医疗。

4. 福利抚恤
健康体检、子女入托等普惠性福利待遇,与现役军官同等享受。大学拥有4所幼儿园(陕西省西安市3所、河南省信阳市1所),其中省级示范幼儿园2所、市级示范幼儿园2所,文职人员子女可以享受优质学前教育,就读幼儿园享受与军人同等待遇,均有对口小学、中学,教学质量普遍靠前,均为优质学校。文职人员的伤亡抚恤,按照国家工作人员有关规定执行,战时按照现役军人规定执行。

5. 其他待遇

根据承担和参与的科研项目,发放科研绩效津贴。根据承担的教学任务,按相应的专业技术职务发放课时费。按照现役干部的享受范围、条件和标准,执行防暑降温费(现行标准为每人每月120元)、子女保育教育费(现行标准为每人每月500元)、夫妻两地分居费(现行标准为每人每月1000元)等福利待遇制度。按照部队驻地城市事业单位标准发放取暖补贴。现行标准每月报销200元通信费,因公外出单位保障车辆或报销差旅费,每年按享受探亲假标准发放探亲路费,每年享受寒暑假50天左右。
(通过文职人员方式引进的各类人才,符合陕西省西安市有关人才政策规定的,大学统一办理人才认定,享受相关福利待遇。)


五、联系方式

联系人 :严老师  

电话 :151****0525

微信:zybsycw123

投递简历:****(备注:空军工程大学空管领航学院-专业-姓名)

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