一、 公司简介
顺丰是中国第一大、全球第四大快递物流综合服务商，为客户提供国内及国际端到端一站式供应链服务。同时，依托领先的科技研发能力，致力于构建数字化供应链生态，成为全球智慧供应链的领导者。
二、 招聘对象
2024届全日制本科生、研究生（毕业时间在2023年10月1日-2024年9月30日）
三、 岗位要求
大学英语四级（CET-4）成绩425分以上（外语为小语种的申请者须达到同等水平），经营管理岗不做要求；
优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通能力；
服从岗位调配优先。
四、 招聘职位信息（详见招聘官网，陆续公布）
【营运规划储备】
岗位描述：
1、研究适合顺丰的物流网络，推动中转模式优化，并完成中转环节的场地及班次规划；
2、研究顺丰端到端路由规划，并推进动静态路由优化；
3、推进航空规划及运营监控标准的修订及完善；
4、推进陆运规划及运营监控标准的修订及完善；
5、负责项目资源的协调与组织，及整体项目的推动。
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，数学、物流管理、物流工程、交通运输类相关专业优先；
2、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能，熟悉hive, SQL等相关数据的提取工具，熟练掌握python/R, SQL等语言优先
3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
4、能承受一定压力，善于学习和积累。
【经营管理储备干部（区域主管）】
岗位描述：
1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率；
2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；
3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度；
4、负责所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象；
5、负责所辖组织年度和月度资源投入规划，并做好成本和资源使用管控。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，物流类、市场销售类、经济学、管理学等相关专业优先。
2、熟练掌握Office办公软件使用，具备物流行业社会实践经验者优先。
3、具备良好的团队协作意识，勇于担当，需具备一定抗压素质。
4、人际理解及影响力较好，具备良好客户服务意识。
5、持续性主动学习，具备良好问题分析及解决能力，追求卓越。
【销售管理储备】
岗位描述：
1、完成业务开发及产品销售工作；
2、完成销售管理指标的设定、分解及达成；
3、监控销售管理指标，分析异常指标的原因；
4、推动异常指标改进措施的实施；
5、跟进销售日常工作开展情况，针对出现的问题予以分析和给予指导建议。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，物流管理、交通运输、市场营销、工商管理、电子商务、理工科类等相关专业；
2、具有社团或社会实践经验，具备互联网商业思维能力及良好的客户服务意识；
3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
【营运质量管理储备】
岗位描述：
1、营运质量指标设置、分解及监控；
2、分析质量数据与撰写质量报告，并提出改进举措或建议；
3、推动业务区及分拨区营运质量工作落地、完成工作监督、检查和反馈；
4、配合或联动总部其他处室和组织进行营运质量专项工作开展；
5、收集地区前线相关问题或建议，及时解决进行改善营运质量。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，理工科类、物流类、计算机相关专业；
2、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
4、能承受一定压力，善于学习和积累。
【财务储备】
岗位描述：
1、根据预算编制整体规划和目标，编制、审核区域内预算，并管理、分析预算执行过程；
2、月度撰写经营分析报告，分析各仓业务收入、成本结构、指标趋势的合理性，建立并不断规范更新分析模板；
3、对客户维度进行专项分析，深挖问题点，并提出改善建议；
4、协助财务负责人搭建成本管控体系，并推动落地执行；
5、完成上级交付的其他工作事项。
岗位要求：
1、本科及以上学历，财经类相关专业；
2、有仓储物流行业、上市公司实际财务分析及管理实习经验优先考虑；
3、了解会计法规和最新会计准则，熟悉企业财务管理相关知识、技能；
4、熟悉有关的税收法规，掌握企业会计核算、财务分析方法；
5、有较强的实际工作能力，良好的逻辑及对内对外良好的沟通能力；
【运作储备】
岗位描述：
1、依照总部制定的制度、流程、方案和实施细则，组织拟订本区运作方案、流程、制度
2、跟进并落实运营管理各项制度和流程的执行情况，并根据评估结果推动执行效果的提升；
3、对网点执行过程中的相关数据监控、异常反馈及跟进处理；
4、对各网点的运营成本进行管控；
5、针对运营相关流程进行改善及优化。
岗位要求：
1、国家统招本科及以上学历，理工类、交通类、物流类、管理类等相关专业；
2、有较强方案撰写能力、熟练使用Office办公软件、有较强的数据分析能力
3、良好的沟通协调能力，具有强烈的工作责任心和团队合作精神；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。
【市场管理储备】
岗位描述：
1、经济环境及产业发展信息调研；
2、行业内相关动态及发展情况调研；
3、产品及区域调研分析，驱动产品竞争力及区域业务提升；
4、内外部市场监测。
岗位要求：
1、国家统招本科学历及以上，管理、销售、统计类相关专业；
2、熟悉OFFICE办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
4、能承受一定压力，善于学习和积累。
（更多岗位信息见校园招聘官网）
五、 招聘流程
登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号→在线注册简历并参加测评→线上/线下宣讲会→无领导小组面试/笔试→专业面试→高管面谈→录用/签约
注册简历：完善个人简历信息后，可选择意向职位进行在线申请；
在线测评：完成职位申请后，请根据网站提示进行在线测评；
宣讲会：顺丰会通过邮件、短信通知注册同学参加宣讲会，也可在学校就业网上查看了解宣讲会信息；
面试/笔试：通过简历筛选或笔试之后，进行现场面试；
签约：通过面试后，参加签约说明会，签订《就业协议书》。
注意事项：
所有的通知均面向已注册简历的同学；
接到笔试（面试）通知的同学，可根据通知，携带相关物料进行参加。
六、 更多详情请通过以下方式了解
招聘网站主页：campus.sf-express.com
顺丰校园招聘微信公众号
顺丰集团
2024年2月15日
