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大连豪森瑞德设备制造有限公司

宣讲正文

直播地址:#腾讯会议:735-868-306

 

机械工程师(20人)

6000-8000/大连/本科及以上

需求专业:

机械类

培养方向:

1、能够独立完成非标自动化设备的设计及研发工作,包括方案设计、总图设计、零部件设计等;

2、能够现场指导装配人员安装设备。

※产品方向:汽车发动机智能装配线、变速箱智能装配线、动力锂电池智能生产线、氢燃料电池智能生产线、新能源汽车驱动电机智能生产线等。

岗位要求:

1、机械设计制造及其自动化或电机相关专业,本科及以上学历;

2、熟悉3D、2D设计软件;

3、有学习能力,能够独立思考,有协作意识,工作严谨。

二、 电气工程师(20名)

6000-8000/大连/本科及以上

需求专业:

电气类

培养方向:

1、能够完成自动化设备控制部分的电气图纸设计及外购件的选配工作;

2、能够指导装配电工完成电气线路的安装连接工作;

3、能够完成自动化设备控制部分的软件编程工作;

4、能够完成自动化设备的电气调试工作;

5、能够完成自动化设备的现场恢复及现场服务工作。

岗位要求:

1、电气或工业自动化、机电电子相关专业,本科及以上学历;

2、熟悉电气图纸绘制工具;

3、熟悉HMI编程相关软件;

4、熟悉主流PLC的编程及调试方法;

5、具备学习能力,能够独立思考;

6、具有较强的责任心,有团队协作意识;

7、具备一定的英语水平,有良好口语交流能力者优先;

8、熟悉高级语言编程工具者优先;

9、可适应出差。

三、 研发工程师(20名)

9000-12000/大连/硕士及以上

需求专业:

机械、电气、机电方向硕士均可

培养方向:

1. 完成非标自动化设备的研发工作,包括方案设计、图纸设计等;

2.能够对生产、装配、调试过程中的技术问题进行现场指导;

岗位要求:

1、本科及以上学历,机械、自动化、电气等相关专业;

2、有良好的逻辑思维,有学历能力,有团队协作精神。

福利与发展

1、五险一金+免费工作餐+员工宿舍+通勤班车+带薪年假+年终奖金+节日礼物+生日礼物+娱乐活动;

2、我们将对新员工进行1~6个月的专业培训,全面推行“师徒制”一对一培养;

3、我们为员工提供专业发展及管理晋升两类职业发展途径;

4、我们提供内部转岗机会,并鼓励员工发挥自己的所长;

5、不定期的企业内外部培训机会。

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