一、集团简介
正邦集团成立于1996年，是农业产业化国家重点龙头企业，国家高新技术企业,名列中国企业500强第247位、中国制造业500强第111位、中国民营企业500强第84位、江西省民营企业第1位。
江西正邦食品有限公司成立于2021年6月，隶属于正邦集团，下设立生鲜和肉制品两大事业部，经过半年的迅猛发展，已布局12大片区，拥有近20家分子公司和生产基地、30条现代化生产线，年屠宰产能达到500万头，年产值60亿元，现有员工1000多人，硕士、博士研发团队40余人。通过不断创新、精心研制，正邦食品推出了优质调理品、熟食、白条、分割品、气调包等近200个产品，打造出山林大红、正味佳、山林风、正邦鲜肉等多个享誉全国的肉食品品牌，成为深受广大消费者喜爱的餐桌美食。
未来，正邦食品将立足区域主场，做强全国市场，开拓国际市场，以树立百年品牌和国际化为追求，做肉食品行业的组织者、领导者，打造千亿正邦食品集团，为消费者创造美好的美食体验。
二、招聘岗位、专业及要求：
1、招聘岗位及专业
分类 | 岗位类别 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作地点 | 专业要求 | 岗位职责 |
1 | 生产统计员 | 100 | 大专以上 | 全国 | 专业：食品科学与工程、食品质量与安全等食品类相关专业 | 主要负责对接采购端，做好猪车到场后的过磅称重、猪只质量的判定、运输死亡的统计、急宰的对接、猪只的打码及白条猪发货、分装数量的统计等工作。
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2 | 生产会计 | 60 | 本科及以上 （一本院校） | 全国 | 专业：财务管理相关专业优先 | 主要负责屠宰基地/分公司的生产、销售等相关经营数据的收集、统计及分析，并通过数据的统计、分析为找出生产经营过程中存在的问题，为经营管理人员提供相应问题的解决方案或者建议。
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3 | 销售主任 | 100 | 本科及以上 （二本院校） | 全国 | 专业：市场营销、工商管理等营销相关专业 | 主要负责寻找、培养销售客户，日常对接销售客户与销售内勤，与客户沟通提货数量、追踪货款的到账情况以及协助销售内勤进行账目的核对等工作。
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合计： | 260 | |||||
2、招聘要求
1) 2022届大学生；
2) 有意从事屠宰/食品加工行业，具有现代知识、现代思维的新型食品行业人才；
3) 具备良好的协作精神、创新意识、沟通能力、协调能力；
4) 能吃苦耐劳、有良好的抗压能力、心态积极向上；
5) 班干部、学生会干部、有社会实践经历者优先。
3、工作地点：全国范围（根据个人意愿与公司岗位需求综合因素分配）
4、应聘要求：应聘时请携带个人简历（含照片）。
三、培养模式及发展通道：
1、大学生180天成长计划：
阶段 | 项目 | 行动措施 | 培训内容 | 目标 | 责任人 | 追踪人 | 培训 方式 |
一阶段 （0-10天） | 3天入职 培训 | 新员工入职培训 | 新员工入职手册 | 掌握并运用 | 培训 经理 | 人资 经理 | 线上 学习 |
7天学习地图理论 | 7天理论培训 | 生产岗大学生学习地图 | 学习地图考试通过 | 培训 经理 | 人资经理 | 线上 学习 | |
二级段 （10-30天） | 生产统计员岗位带教 | 20天带教师傅实操带教模式 | 生产统计员实操任务单 | 输出实操任务单，通过带教师傅验收合格并提交至培训组 | 带教 师傅 | 培训经理 | 线下 实操 |
三阶段 （30-90天） | 60天生产统计员岗位独立工作 | 1.安排独立负责生产统计员的日常工作，学习了解屠宰厂全流程（接货、屠宰、分割、品控、发货等） | 生产统计员实操任务单 | 输出2个月岗位业绩指标结果
| 带教 师傅 | 培训经理 | 线下 实操 |
生产统计员述职认证 | 1. 针对60天独立工作的情况进行述职报告 2. 第一次未通过认证人员，半个月后予以第二次认证机会 3. 综合排名前20%的大学生，由分公司经理及培训负责人与其座谈，根据座谈结果确定是否进行屠宰车间主任岗位认证 | 述职认证 | 通过生产统计员岗位认证并持证上岗 | 培训 经理 | 人资经理 | 线下 实操 | |
四阶段 （90-120天） | 屠宰车间主任岗位带教 | 30天带教师傅实操带教模式 | 岗位学习地图； 屠宰车间主任实操任务单 | 学习地图考试通过； 实操任务单通过带教师傅验收合格并提交至培训组 | 带教 师傅 | 培训经理 | 线下 实操 |
五阶段 （120-180天） | 60天屠宰车间主任岗位独立工作 | 安排跟岗/独立完成屠宰车间主任岗位的日常工作，学习屠宰厂全流程（成本、分割、管理、发货等） | 屠宰车间主任实操任务单 | 输出2个月岗位业绩指标结果
| 带教 师傅 | 培训经理 | 线下 实操 |
屠宰车间主任述职认证 | 针对60天独立工作的成果进行述职报告
| 述职认证 | 通过屠宰车间主任岗位认证并持证上岗 | 培训 经理 | 人资经理 | 线下 实操 |
2、发展通道：
培养时间 | 大学生5年晋升通道 | 年度收入 | |||
生产管理通道 |
营销管理通道
| 财务管理通道 | |||
第3-5年 | 片区总经理 | 200万以上 | |||
第1-2年 | 厂长 | 分公司销售副总经理 | 财务经理 | 40万-150万 | |
入职第6个月 | 车间主任 | 区域销售经理 | 财务主任 | 30万-100万 | |
入职3-4个月 | 生产统计员 | 区域销售主任 | 生产会计 | 15万-30万 | |
入职1-2个月 | 实习生（生产） | 实习生（生产） | 实习生（财务） | 8万-20万 | |
实习大学生 | |||||
四、薪资及福利待遇
1、生产统计员/生产会计/销售主任 岗位定薪：6000-7000（基本薪资）（试用期工资按定薪的80%发放，正常情况下3个月转正，转正后按定薪发放工资，其中20%为绩效工资；另外入职分公司的员工每个月有600元的住宿补贴以及500元左右的伙食补贴，伙食补贴按实际出勤天数计算）
2、其他福利待遇：
★股权激励：年终配股、期权激励......
★丰厚奖金：年终奖、季度奖、项目奖励、岗位奖金包......
★法定福利：五险、三节福利......
★人性福利：免费体检、探亲假、生日福利......
★丰富培训：管培生培训、储备干部培训、EMBA培训......
★多样补贴：交通补贴、话费补贴、出差补贴、防暑降温补贴......
序号 | 具体步骤 | 具体内容 |
1 | 投简历 | 参加招聘会或直接投简历 |
2 | 视频面试 | 微信视频面试 |
3 | 在线人才测评 | 通过在线测评网址，进行人才测评 |
4 | 发放OFFER | 面试后三天内以邮件形式发放OFFER |
5 | 三方协议 | 双方签订《三方协议书》 |
6 | 线上入职培训 | 参加线上入职培训 |
7 | 报到入职 | 根据各校离校时间确认报到时间 |
五、面试与录用流程
六、个人资料投递途径：电子简历投递邮箱:****
★ 参加校园宣讲/双选会（关注就业网宣讲信息），扫码直接投递简历；
★ 联系人如下：
招聘负责人：冯先生 157****6553（微信同号）
公司总部地址：江西省南昌市艾溪湖一路569号正邦集团
公司官网网址：http://www.zhengbang.com
