极致教育聘简章
合肥极致教育创立于2015年，是一家以K12教育 概念书店为主体、以素质教育和课外辅导为载体，助力孩子成长、探索未来教育新模式的综合型教育科技集团。
极致集团全面布局教育产业，旗下共有极致数学、爱思英语、拾光语文、概念书店等知名业务品牌，累积在读学员超过2万名，拥有超过50名全职教师团队，师资力量雄厚。已培养出上千位合肥一中、一六八中、寿春中学、北城中学等知名学校学员，获得学员家长的一致好评！“极致教育，将数学做到极致！”已成为脍炙人口、家喻户晓的教育民谣。
我们坚持用优秀的人去影响和培养出更优秀的人！我们致力于将极致教育打造成全国知名品牌，走向全国、服务社会！我们立志成为影响和提升中国孩子的百年教育品牌！
现因公司进入快速发展、扩张阶段，非常需要更多的有志于耕耘教育界的年轻人加入我们！如果您的内心也有一颗火种，我们真挚地邀请您能够和我们一起见证，一起拼搏奋斗，一起不辜负这个时代这个年纪给予我们的希望！
招聘并培养小学、初中、高中各科顶级名师
工资待遇
小学老师：4000-6000（每月）初高中老师：5000-8000（每月）600****0000元/年 续费奖6000-20000元/年 工龄奖1000n元/年
工作时间
① 周一至周四：13:30-21:30
② 周五：休息
③ 周六：8:00-12:00，13:30-19:10
④ 周日：8:00-12:00，13:30-21:30
福利待遇
1.法定节假日带薪休假。2.免费提供住宿，公司附近小区套房。3.下午1：30上班。4.每月一次员工大礼包（吃喝玩乐）。5.系统化培训授课技巧，3-5个月打造名师。6.每年1-2次长途旅游。
岗位职责
1.根据自身资历.能力安排课程，据科目进行全方面课程准备，精细化.标准化磨课。2.根据极致教育自主研发的教材、极致教育特有授课模式进行针对性授课。3.针对学生课堂表现，与家长及时沟通，促进形成家校一体化沟通体系。
晋升体系
1.老师岗晋升体系：星级老师--合伙人老师--校区合伙人
2.管理岗晋升体系：普通老师--学科带头人--教学/教务/教研主管--校长
面试安排
面试内容：根据公司发放的试讲题目进行10-15分钟试讲
联系人：时帆帆
QQ邮箱：****
手机号码：18955195246
极致教育成就人才，因为我们自始至终坚持“让每个人都能快速进步和成长”的使命，极致教育更爱惜人才，所以我们自始至终秉承“让每一个甘于奉献、成就组织的员工得到应有回报”的原则。
欢迎有能力、有梦想、有意向的您携带相关个人有效证件至我司人力资源部进行面试。
