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庆铃汽车(集团)有限公司

宣讲正文
  • 单位性质:国有企业
  • 单位行业:制造业
  • 单位规模:1000-5000人
  • 宣讲时间: 2021-03-12 19:30-21:00(周五)
  • 举办地址: 迎西校区-学生就业指导中心智联报告厅(太原市)
  • 宣讲学校:太原理工大学
  • 宣讲类别: 线下宣讲会
  • 简历投递邮箱:****
  • 招聘部门电话: 023-****2233
宣讲会详情

庆铃汽车(集团)有限公司

校 园 招 聘 简 章

一、企业简介

庆铃汽车(集团)有限公司是我国汽车行业重点骨干企业,为重庆市属重点国有企业,是由中日合资、海外上市的核心企业——庆铃汽车股份有限公司及17个子公司、分厂,共计18个企业组成的企业集团。主要生产国际先进技术质量水平的五十铃轻、中、重型全系列商用车和功率从95马力到520马力5个系列柴油发动机及1个系列汽油发动机。

1985年与日本五十铃合资设立中国汽车行业第一家中日合资企业,1994年成为中国汽车行业第一家赴境外上市的企业;2005年日本五十铃公司对庆铃汽车股份有限公司增资扩股,中日双方实施共同经营,全面深化技术、管理、市场、资本等方面的合作;近年来,对外合作迈出战略性新步伐,与日本五十铃同步推出GIGA重型车、4JZ轻型发动机等全新一代产品,进一步凸显了作为五十铃在华唯一卡车合作伙伴的地位。

在全国汽车企业中,庆铃的人均劳动生产率、人均销售额、人均利润均名列前茅;2010年荣获“中国卡车10强”并居第5位;2010年荣获“重庆市首届市长质量管理奖”;荣获“2012-2014年重庆市优秀工业企业”第4名。

二、招聘岗位及专业

(一)智能驾驶研发类

1、自动驾驶工程师,需求专业:控制工程、计算机、测控、通信工程、机器视觉等相关专业;学历:硕士研究生及以上学历

岗位职责:①负责感知系统数据采集及融合、规划、决策、控制等算法开发;②开展新能源车智能开发的技术储备;

③根据市场需求,进行相关软/硬件选型开发;④行业技术信息及竞争对手信息收集、整理、汇总,提出对策建议;⑤负责智能驾驶HIL试验等相关试验方案制定。

2、大数据工程师,需求专业:计算机、通信工程、大数据方向等相关专业;学历:硕士研究生或本科

    岗位职责:①根据公司市场发展战略,制定大数据平台技术方案、建设规划及实施;②根据需求规划与开发大数据服务功能;③对服务平台进行维护与管理;④负责对监控平台的大数据进行筛选、融合和数据分析,为研发、品质和售后提供有效的数据支撑。

(二)新能源汽车研发类

1、整车控制研发工程师,需求专业:自动化、电气工程、测控、计算机、通信工程等相关专业;学历:硕士研究生或本科

岗位职责:①整车控制策略设定及软件开发;②CAN网络协议制定及接口定义;③负责整车诊断系统的开发及诊断规范的制定;④负责整车控制器HIL等相关试验方案制定。

2、电子电器工程师,需求专业:自动化、电气工程等相关专业;学历:硕士研究生或本科

岗位职责:①皮卡/轻卡整车整车电器构架,皮卡/轻卡低压线束、全系列车型高压线束、空调系统、远程监控平台等技术规格标准制定;②对比分析,选择对应方案;③试验、评价标准等。

3、整车开发工程师,需求专业:车辆工程、机械等相关专业;学历:硕士研究生或本科

    岗位职责:①整车法规分析,制定对应方案;开展新开发车型规格及性能目标设定,整车布置设计;②整车、动力、传动、制动系统等系统匹配、校核、仿真分析;③整车标准、明细表等整车技术资料编制;④组织、参与整车性能标定。

4、氢能源工程师,需求专业:燃料电池相关专业、自动化、通信工程等专业;学历:硕士研究生或本科

岗位职责:从事氢能源电池相关工作

(三)智能网联研发类

1、车联网工程师,需求专业:通信工程等相关专业;学历:本科及以上学历

岗位职责:①负责开展车载CAN网络的需求规范、通信规范、诊断规范;②具备设计CAN矩阵的能力;③C语言编程。

(四)传统汽车研发类

1、CAE工程师,需求专业:力学、机械工程等相关专业;学历:硕士及以上学历

岗位职责:①负责整车及零部件的CAE分析;②根据分析标准建立分析模型,完成相关分析与报告;③根据CAE分析结果提出优化建议,对产品进行优化设计;④负责编写相关的分析流程与技术总结。

2、设计研发工程师,需求专业:车辆工程、机械、动力工程、测控、通信工程等相关专业;学历:本科及以上学历

    岗位职责:①能够熟练开展汽车产品的基础设计;②负责新项目开发过程中的计划、实施、跟踪,协调解决项目开发中的技术问题;③根据产品升级路线,研发新功能、新形状、新结构、新材料的产品及零件。

3、整车开发工程师,需求专业:车辆工程、机械等相关专业;学历:本科及以上学历

    岗位职责:①整车法规分析,制定对应方案;开展新开发车型规格及性能目标设定,整车布置设计;②整车、动力、传动、制动系统等系统匹配、校核、仿真分析;③整车标准、明细表等整车技术资料编制;④组织、参与整车性能标定。

4、底盘开发工程师,需求专业:车辆工程、机械、电气工程、自动化等相关专业;学历:本科及以上学历

岗位职责:①负责按设计任务书要求进行总成或零部件计算分析、设计;②负责按规定编制总成或零部件设计明细、装配说明(要求)、检查评价项目书;③负责与社会配套厂进行技术交流,参加选定点评价;④负责2D和3D产品图设计、会签;⑤负责本总成或零部件试验评价方案的制定。

5、车身设计工程师,需求专业:车辆工程、机械、材料成型等相关专业;学历:本科及以上学历

岗位职责:①负责按设计任务书要求进行总成或零部件计算分析、设计;②负责按规定编制总成或零部件设计明细、装配说明(要求)、检查评价项目书;③负责与社会配套厂进行技术交流,参加选定点评价。

(五)生产制造类工程师

1、工艺工程师,需求专业:机械类、车辆工程、材料成型、电气工程等相关专业;学历:本科及以上学历。

岗位职责:①负责按设计任务书要求进行总成或零部件计算分析、设计;②负责按规定编制总成或零部件设计明细、装配说明(要求)、检查评价项目书;③负责与社会配套厂进行技术交流,参加选定点评价;

2、设备技术工程师。需求专业:机械类、电气工程等相关专业;学历:本科及以上学历

岗位职责:①根据制定的生产设备维护计划和上级安排,按时规范地完成各项维护计划;②负责生产设备点检工作,发现问题及时向上级汇报,并立即对发现的故障做正确处理;③负责现场值班,配合生产做好现场维修服务工作,确保各生产设备正常运行。

(六)综合管理类:

1、综合职能类岗位,需求专业:人力资源、计算机、会计学、财务管理、经济类等相关专业;学历:本科及以上学历

岗位职责:根据专业从事人力资源管理、企业信息化、财务管理、宣传策划等工作

三、任职要求

1、2021年应届毕业生及部分2020年毕业至今未就业毕业生,本科及以上学历,毕业时获毕业证书和学位证书;

     2、具有较强的组织、人际、协调沟通、计划与执行能力,技术类岗位候选人能较熟练操作办公软件及相关专业(UG或CATIA、CAD等)制图软件。

四、企业福利

五险两金(住房公积金购买比例10%)、报到费1600元、报销报到路费、生日慰问金、节日慰问金、免费入职体检、公司定期组织体检、免费交通车或交通补贴、免费宿舍、员工食堂、电影卡、高温补贴、双休、带薪年假、探亲假、国家法定节假日等。

五、招聘流程

1、现场简历投递——线上测评——面试——offer发放(优先面试现场投递者)

2、线上投递简历——线上测评——面试——offer发放

 

六、宣讲院校

西南组:

重庆大学、重庆邮电大学、重庆理工大学、重庆交通大

学、西南交通大学、电子科技大学、四川大学

华中组:

武汉理工大学、湖南大学、中南大学、长沙理工大学、

西北组:

太原理工大学、西安交通大学、西北工业大学、长安大

学、西安电子科技大学、兰州理工大学

东北组:

哈尔滨工业大学、哈尔滨工程大学、吉林大学、大连理

工大学

 

网申链接:

https://campus.liepin.com/xycompany/175449

 

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联系人:常磊

联系电话:(023)65267281

简历投递邮箱:****

工作地址:重庆市九龙坡区


职位列表
序号
职位信息
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01
2021春季校园招聘
  • 10500-14999
  • 重庆市 - 九龙坡区
  • 全职
  • 不限
【本科】工程力学、机械电子工程、车辆工程、【硕士】力学、机械工程、车辆工程
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