宣讲会信息
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来源高校
西南财经大学
举办时间
2017-04-11 14:00:00
举办地址
柳林校区经世楼C104
宣讲会正文
| 单位名称： | 四川佳海电子有限公司 | ||
| 招聘会召开时间： | 2017/4/11 14:00:00 | 招聘会召开地点： | 西南财经大学柳林校区经世楼C104 |
| 附件下载： | |||
单位简介：
四川佳海电子有限公司是川内最大的集移动终端产品零售、批发及服务为一体的连锁通讯营销企业之一，历经十几年的发展，现公司旗下拥有6家分公司2家子公司，门店150余个，员工1700人，营业面积2.3万余平。分公司分布于攀枝花（誉鑫通讯）、宜宾（四海通通讯）、泸州（菲斯特通讯）、眉山（新亚通讯）、成都、绵阳等地市州。佳海电子长期与中国移动四川分公司保持紧密合作关系，佳海电子也是各手机厂商在四川区域内的重要合作伙伴，并被三星、HTC、酷派、联想、金立、朵唯、等品牌手机授权为特约维修服务站。 （宫小言）
招聘需求：
| 职位名称* | 移动营业厅店长管培生 |
| 需求人数 | 其他 |
| 工作地 | 四川省-成都市 |
| 年薪（万元） | 无 |
| 职位描述 | [薪酬福利] 1、 成都：培训期间3000/月保底薪资+前三月800住房补贴 2、 其他分公司：培训期间2000/月保底薪资+前三月400住房补贴 3、 六险一金（入职购买商业保险，毕业后购买五险一金） 4、 员工生日贺礼、法定假日休假、带薪年假、不定期团建活动、员工工会、公司提供拓展培训； [发展路径] “管培生计划”是佳海公司未来五年的重点人才发展项目，旨在为公司2018年成为四川第一做好中管理人才储备。 1、管培生培养路径： 总部集训10天（底薪3000+800补贴/月）→门店轮岗训练180天（3000保底+800补贴+提成）→店长集训90天（3000-6000底薪→店长（年薪8w-15w） 2、管培生职业发展路径： 管培生→基层管理人才（分公司主管、店长）→初级管理人才（分公司部门/区域经理、总部主管）→中级管理人才（分公司大区经理/总助、总部经理/助理）→高级管理人才（总经理/副总/总监） |
| 生源地要求 | 工作所在地优先 |
| 外语语种要求 | 无 |
| 最低学历要求 | 本科 |
| 专业要求 | |
| 其他要求 | 【工作内容及职责】 1、熟悉移动营业厅各项业务知识 2、熟练掌握移动公司服务规范和业务流程 3、具有开展服务厅业务和服务的经营管理能力 4、为全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施。 5、执行公司下达的各项任务。 6、管理整个营业厅的经营和日常。 7、营销活动的策划，执行和管控。 8、妥善处理顾客投诉和营业时间内发生的各种矛盾。 9、与公司的业务对接及关系维护，负责对员工全业务培训。 |
招聘说明：
简历投递邮箱：***@***.*** （黄紫迎） |
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