万达管理培训生招聘简章

招聘公司：万达商业管理有限公司四川分公司

职位职能：管理培训生

职位描述：

（一）管理培训生介绍

1、 培养目标：管理培训生的培养目标是万达广场的中高层管理人员，以“追梦万达，闪耀未来”为主题，帮助2016年应届大学毕业生在其家乡所在城市就业，进入万达这个国际一流企业，成长为商业地产领域的高级人才。

2、 职位设置；营运助理、招商助理、企划助理、出纳

3、 工作地点：成都区域（成都、广元、内江、成都金堂、成都崇州、雅安等）

4、 院校要求：全日制本科院校

5、 专业要求：助理级专业不限，出纳岗位要求财务专业

6、 素质能力要求：

（1）良好的素质修养、语言表达能力强、积极向上、服从工作安排； 

（2）优先录用：包括但不限于体育、声乐、文笔、表演、设计软件（CAD）、朗诵、新媒体编辑等。学生会干部、优秀毕业生、有文艺特长的毕业生优先考虑。

（二）校园宣讲会

2016年4月20日14：00：成都，四川大学望江校区西伍演播厅

具体行程安排详见万才聚公众微信号：微官网—招聘活动，关注实时发布信息。

（三）招聘流程

4月20日14：00：校园宣讲+简历初筛

4月21日：面试（初试+复试晋级展示+专业技能PK+上机测试+终试考核）

4月22日：签订录用通知书和三方协议

（四）职业生涯规划

1、 完善的培训计划，不定期特训营，快速提升能力；

2、 一对一导师制，资深部门经理亲自担任职业发展导师；

3、 定期轮岗，发现自身优势，确定能发挥特长的岗位；

4、 晋升路径：1-2年晋升主管、3-5年晋升经理、6-8年晋升副总经理。

（五）薪酬福利

1、有竞争力的薪资待遇和奖金；

2、完善的薪酬福利待遇，五险一金齐全；

3、快速升职和每年加薪机会；

4、全国一流的企业员工餐厅。

（六）集团简介

万达集团创立于1988年，目前已经形成商业地产、文化旅游、金融和电子商务等核心支柱产业。2015年万达集团资产（按成本法数据）达到6340亿元，同比增长20.9%；收入2901.6亿元，完成年计划的109.3%，同比增长19.1%。

万达商业(03699.HK）是全球规模最大的不动产企业，也是大连万达集团旗下商业地产投资及运营的唯一业务平台。本公司成立于2002年9月，2009年12月整体变更为股份有限公司，注册资本38.75亿元人民币，2014年12月23日在香港联交所上市。

截至2015年12月31日，全国已开业133个万达广场，已开业84家酒店、累计持有物业面积2632万平方米（不含万达集团持有物业面积），继续保持全球领先地位。万达商业拥有全国唯一的商业规划研究院、酒店设计研究院、全国性的商业地产建设和管理团队，形成商业地产的完整产业链和企业的核心竞争优势。
    高速发展的万达需要新鲜血液的注入，踌躇满志的你需要一个展现自我的平台，那还等什么？加入我们，一同实现“国际万达，百年企业”的宏伟愿景！

（七）联系方式：

本次招聘联系电话：028-****6067

（八）特别提醒

1、所有参加宣讲会人员着职业装

2、请参加宣讲会的人员携带附有寸照的个人简历