公司简介
浙江大学绍兴研究院是由浙江大学、绍兴市人民政府共同组建的事业单位，于2022年1月正式成立，下设生命健康研究中心、微电子研究中心、亚洲文明研究中心。研究院结合浙江大学在科学研究、人才培育方面的优势和绍兴市的区位、资源和产业优势，开展生物医药、新材料、集成电路、文化产业等领域的研发创新，旨在引育一批高水平专业人才，发展前沿关键技术，孵化一批高科技产业项目，建设成为国内领先、国际一流的新型研发机构。
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浙江大学绍兴研究院
单位简介
浙江大学绍兴研究院是由浙江大学、绍兴市人民政府共同组建的事业单位，是一家省级新型研发机构。研究院以“资源共享、优势互补、合作共赢”为原则，围绕集成电路、生物医药、新材料、文化产业等领域，设立微电子研究中心、生命健康研究中心、亚洲文明研究中心，旨在面向科技发展前沿和产业发展需求，开展前沿关键技术研发创新与区域文化品牌拓展，从而达到引育一批高层次人才，孵化一 批高科技人员队伍。
招聘岗位
|
岗位名称 |
专业要求 |
学历要求 |
人数 |
年薪/万 |
工作地点 |
|
技术开发专家（大健康材料分中心） |
材料、高分子、化学、医学等相关专业 |
博士研究生 |
5 |
35-80 |
绍兴市越城区 |
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博士后（大健康材料分中心） |
材料、高分子、化学、医学等相关专业 |
博士研究生 |
20 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
博士后（生命科学分中心） |
医学、生物学、化学等相关专业 |
博士研究生 |
5 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
博士后（信创分中心） |
物理、电子、光电、材料等相关专业 |
博士研究生 |
5 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
电磁工程师（信创分中心） |
电子技术、电气、电磁场与微波等相关专业 |
博士研究生 |
2 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
博士后（电气分中心） |
电气工程、计算机、控制科学等相关专业 |
博士研究生 |
2 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
系统工程师（电气分中心） |
光学、电气、物理、计算机等相关专业 |
博士研究生 |
2 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
博士后（亚洲文明） |
人文类 |
博士研究生 |
6 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
学术骨干（亚洲文明） |
人文类 |
博士研究生 |
6 |
20-40 |
绍兴市越城区 |
|
光芯片设计工程师（信创分中心） |
物理、电子、光电、材料等信息类专业 |
博士研究生 |
3 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
芯片封装研发工程师（信创分中心） |
物理、电子、光电、材料等信息类专业 |
博士研究生 |
5 |
35-50 |
绍兴市越城区 |
|
产品工程师项目经理（电气分中心） |
材料、物理、生物医学、半导体等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
Web前端开发工程师(电气分中心) |
计算机、通信等专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
电路设计工程师（信创分中心） |
电子技术、电气工程、自动控制等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
电气工程师（信创分中心） |
电子、电气、自动化等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
电气/自动化工程师（电气分中心） |
电气、自动化等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
电源工程师（信创分中心） |
电气工程、电子技术、自动控制等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
机械/结构工程师（电气分中心） |
机电类专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
机械设计工程师（信创分中心） |
机械自动化等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
计量与算法工程师（电气分中心） |
机械、质量工程、电子技术、测控技术等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
控制系统工程师（信创分中心） |
电子、通信、集成电路等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
软件开发工程师（信创分中心） |
软件及计算机等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
质量与法规工程师（电气分中心） |
机械、电气、物理、质量工程等相关专业 |
硕士研究生 |
2 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
研发工程师（大健康材料） |
材料、高分子、化学、医学等相关专业 |
硕士研究生 |
5 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
高级研发工程师（大健康材料） |
材料、高分子、化学、医学等相关专业 |
硕士研究生 |
5 |
20-40 |
绍兴市越城区 |
|
研发技术员（生命科学分中心） |
细胞生物学、分子生物学、药学 |
硕士研究生 |
6 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
细胞工艺技术开发员（生命科学分中心） |
生物化学与分子生物学、免疫学、细胞生物学、生物工程等相关专业 |
硕士研究生 |
1 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
分析测试技术员（生命科学分中心） |
生物化学、分子生物学、免疫学、细胞生物学、生物工程等相关专业 |
硕士研究生 |
1 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
质控方法开发员（生命科学分中心） |
生物化学、分子生物学、免疫学、细胞生物学、生物工程等相关专业 |
硕士研究生 |
1 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
干细胞分化研究员（生命科学分中心） |
细胞生物学、分子生物学、免疫学，生物医药工程等生物技术相关专业 |
硕士研究生 |
1 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
纯化平台主管（生命科学分中心） |
生物工程、制药工程、细胞工程等相关专业 |
硕士研究生 |
1 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
人事（生命科学分中心） |
不限 |
硕士研究生 |
1 |
15-30 |
绍兴市越城区 |
|
备注 |
薪酬：博士：35～50万元/年，硕士：15～30万元/年 福利：六险一金、通讯补贴、餐饮补贴、交通补贴、节日礼金、生日蛋糕卡、员工体检、定期疗休养等；符合条件的人员可享有绍兴市的引进人才待遇：博士购房补贴50万元，安家补贴12万元，租房补贴500/月（连续发放3年）；硕士购房补贴20万元，安家补贴9万元，租房补贴500/月（连续发放3年）根据绍兴市人才政策动态调整。（博后出站继续留研究院工作者可直接认定高级职称且安家补贴升至20万） |
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