广州医科大学附属第二医院是一所大型三级甲等综合性医院、“双一流”高校附属医院。医院现有昌岗院区、番禺院区和西院区三个院区，编制床位2500张，总占地面积11.1万平方米，建筑面积22.95万平方米，附设广州医科大学神经科学研究所、广州心血管疾病研究所，以及1个社区卫生服务中心。医院连续多年入围“中国医院竞争力·顶级医院100强”，2021年位列中国医院排行榜（复旦版）华南医院综合实力排行榜第17位。年总诊疗人次，在广州市属医院中名列前茅。
医院现有职工3600余人，拥有以国务院特殊津贴专家、新世纪百千万人才工程国家级人选等高层次人才领衔的、强大的学科人才梯队，300余人次在省、市学术团体各专业学会担任主任委员、副主任委员，共有博士生导师77人、硕士生导师152人。
医院在神经系统疾病、心血管疾病、过敏性疾病、慢性疼痛的诊疗及肾移植及急诊救治等领域达到国内先进水平。拥有国家临床重点专科2个、广东省临床重点专科16个、广东省高水平临床专科3个。拥有国家住院医师规范化培训专业基地27个、国家临床药师培训专业基地3个、国家药物临床试验机构备案专业25个。
医院秉持“以病人为中心”的办院宗旨，坚守“仁爱、精诚、团结、创新”的院训，发扬“艰苦创业、求真务实、勇于开拓”的广医二院人精神，为病人提供全方位的优质医疗服务。
一、2023年招聘计划
（一）高层次人才招聘计划
具体条件：具有良好的医德医风，具有国内领先的临床专业技术能力和指导本专业下级医师开展临床、科研工作的能力；有一定的管理能力，身心健康，年龄原则上不超过50周岁。
个人业绩符合医院高层次临床专业人才条件的，医院给予相应的安家费、科研启动经费、过渡住房等配套待遇；并协助解决其家属入户广州、子女入学及配偶安置问题。
（二）事业编制招聘计划
事业编制岗位通过当年公开招聘可直接入编。同时，医院设立“精英计划”、“优才计划”等专项培养计划，为人才来院后的成长和发展提供强有力支撑。其中，符合“优秀博士”条件的，医院提供最高20万元的科研启动经费。
（三）编外合同制招聘计划
（四）博士后研究人员招聘计划
1.招聘专业及数量
临床医学相关专业，不限名额。
2.基本条件
（1）年龄不超过 35 周岁，取得博士学位不超过三年，可全职开展科研工作不少于两年；
（2）爱岗敬业，具备良好的思想品德、职业道德和学术道德，具有团队协作精神；
（3）有一定的科研工作基础和较好的英语水平。
3.待遇
（1）基本年薪：基本年薪+绩效奖励。35万元（税前）起，在站期间达到一定的业绩条件者，年薪最高可达51万元；
（2）科研经费：可申请广州市博士后科研启动费 20 万元；
（3）科研奖励：论文、课题等业绩按广州医科大学和本院的相关规定发放；
（4）择优留院工作：博士后出站可择优留院工作，申请广州市事业编制，享受广州市安家费。
二、报名时间、方式
1. 所有应聘者请通过广医二院官网报名，可点击我院官网首页“人事招聘”栏内的“招聘平台”，或电脑直接输入网址https://zp.gyey.com/service/zhaopinFront/inviteJob_1.html，或手机扫描下方二维码，进入我院“招聘系统”，注册简历并应聘相应岗位。
以网上提交简历为准，不接收纸质简历或邮箱投递简历。
第一批报名截止时间：2022年12月31日；
第二批报名截止时间：2023年2月28日。
2. 应聘事业编制岗位人员除在广医二院官网招聘系统报名外，后续还需密切关注我院在广州市人社局政府网站、广州医科大学（上级主管单位）官网上发布的公开招聘公告，届时按照公告的报名时间与方式，报名参加公开招聘。公招报名成功与否以人社局网上报名审核通过为准，请各位应聘人员注意！
三、联系人及注意事项
1.联系人：人事科 周老师 孙老师（博士后招聘）
2.联系电话：020-****3830
3.注意事项：每位应聘者只能报1个岗位。
广州医科大学附属第二医院
2022年11月25日
