[]

东营经济技术开发区管理委员会招聘

宣讲正文 精选校招
单位信息
单位名称 东营经济技术开发区管理委员会
所在区域省市 山东省  东营市  山东省东营市经济技术开发区 单位性质 党政机关
单位地址 东营市府前大街59号 邮编 257091
举办场地和时间
场地:  兴隆山校区兴隆山群楼E座5110dd
时间: 2021-04-28 18:30-20:30
招聘信息
标题 东营经济技术开发区管理委员会招聘 招聘截止日期 2021-04-28
应聘网址 简历投递邮箱
招聘简章:
东营经济技术开发区国有企业校园招聘,工科专业均可报名,其他专业可报名面向社会招聘岗位,入职月薪酬实发7000+ (不含绩效工资),并享受人才引进政策,欢迎各位同学积极报名。

      东营经济技术开发区是黄河三角洲地区首家国家级开发区。拥有规模以上工业企业85家,高新技术企业96家,产值过亿元企业95家,产值过100亿元企业2家。荣获“国家高新技术产业标准化示范区”“国家循环化改造示范园区”“国家循环经济标准化示范区”“国家知识产权示范区”等荣誉称号。被评为“第五届全国文明单位”。2019年,开发区实现地区生产总值415.44亿元,增长6%;工业增加值增长5.6%;一般公共预算收入36.71亿元,增长6.1%;实际利用外资4486万美元,进出口总额165.8亿元。在商务部国家级开发区综合发展水平考核评价中,在全国219家国家级开发区中列第58位,在山东省15家国家级开发区中列第3位。

东营经济技术开发区所属企业面向山东“一流大学”建设高校校园招聘公告


为加大人才招引力度,吸引更多人才到东营经济技术开发区所属企业工作,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,面向山东“一流大学”建设高校引进专业人才,经研究,网上报名时间截止2021428日,同时接受东营经济技术开发区校园招聘宣讲推介活动现场报名。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围

面向山东大学、中国海洋大学、哈尔滨工业大学(威海)2021年全日制大学本科及以上学历工学门类应届毕业生招聘优秀毕业生。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护党的领导,思想政治素质好,遵纪守法,品行端正。

(三)身体健康,吃苦耐劳,具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质。

(四)截至2021731日,年满18周岁(2003731日以前出生)

(五)应届毕业生须在2021731日前毕业(因学校教学安排、疫情影响等客观原因无法在2021731日前取得毕业证书和学位证书的考生,可适当延期。博士研究生取得毕业证书和学位证书时间可延至20211231日),并取得相应的本科及以上学历、学士及以上学位证书。

已签订就业协议的人员应聘的,须征得就业协议单位同意。定向委培应届毕业生应聘的,须征得定向委培单位同意。

三、招聘流程

(一)网上报名

在本公告附件下载《东营经济技术开发区所属企业校园招聘报名表》(附件),或在东营经济技术开发区网站 (http://www.dyedz.gov.cn)“政务公开”-“人事信息”板块中下载,如实、准确、逐项填写后在规定时间内发送到电子邮箱dykfqrlzybrsk@dy.shandong.cn。邮件名称统一为“姓名+毕业院校+所学专业(专业方向)”。

应聘人员须对提供信息的真实性负责,如有隐瞒情况或提供虚假材料,一经查实,将取消应聘资格。对应聘人员的资格审查工作,贯穿于招聘工作的全过程。逾期不报的,视为放弃应聘资格。

(二)考核评价

考核评价方式、地点、时间另行通知。参加考核评价人员需携带本人身份证、学生证(或其他可以证明学生身份材料)、纸质《东营经济技术开发区所属企业校园招聘报名表》。资格审查在考核评价前进行。考核评价设置最低合格分数线为70分。学校所在地与面试地点不在同一城市的,参加面试所需食宿、交通费用入职后可按标准据实报销。

参加考核评价人数小于等于岗位招聘计划人数,达到合格分数线的,确定为考察体检人选;参加考核评价人数多于岗位招聘计划人数的,从达到合格分数线人员中,按考核评价成绩由高分到低分等额确定考察体检人选。

(三)考察和体检

用人单位成立考察工作小组,具体负责考察工作,主要考察思想政治表现、道德品质等方面的情况,并对应聘人员是否符合岗位资格条件、提供的有关信息材料是否真实准确等进行全面复审。

体检标准和相关要求参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

因应聘人员放弃考察体检资格或考察体检不合格等原因造成的空缺,可根据工作需要从考核评价成绩合格人员中依次等额递补。

(四)公示和聘用

体检、考察合格的,公示后由用人单位与其签订就业协议书。2021731日前,取得学历及学位的拟招聘人选,按规定程序办理录用手续,签订劳动合同(不限定服务期)。未取得学历及学位的取消招聘资格。应届毕业生正式毕业前可先安排实习。

应聘人员须在规定的时间内报到。逾期不能报到的,取消应聘资格。

四、相关待遇

正常工作期间每年平均月实发工资不低于7000元,聘用后按规定缴纳“五险一金”。符合招才引智相关政策的一并落实相关待遇。

五、疫情防控

在招聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,严格落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请广大报考者理解、支持和配合。

六、有关说明

本次招聘工作,不指定考试辅导用书,不举办任何形式的辅导培训。

招考期间应聘人员应及时关注东营经济技术开发区网站发布的招聘信息并保持通讯工具畅通,因无法与考生取得联系造成的后果,由应聘人员个人承担。本公告未尽事宜由东营经济技术开发区所属企业招聘工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话:054****1295


附件:东营经济技术开发区所属企业校园招聘报名表



                                                                 东营经济技术开发区

                                                                      所属企业招聘工作领导小组办公室                           

                                                                                     2021423


东营经济技术开发区所属企业面向社会招聘工作人员公告

为深入推进实施“才聚东营”行动计划,推动开发区所属企业高质量发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,面向社会招聘东营经济技术开发区所属企业工作人员43名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

1.东开数科(山东)产业园有限公司总经理岗位1名;

2.金融工作二级主管岗位5名;

3.金融工作主办岗位10名;

4.专业招商主办岗位10名;

5.资产管理主办岗位1名;

6.信息技术主办岗位2名;

7.国企党建主办岗位4名;

8.“名校英才”岗位10名。

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,遵守国家法律法规,具有良好的政治素养和道德品行,具有中华人民共和国国籍;

(二)具备与职位相匹配的任职经历和专业素养,有较强的开拓创新能力、处理复杂问题的能力;

(三)具备正常履行岗位职责的身体条件;

(四)具备选聘岗位所需的其他条件。

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、曾被开除中国共产党党籍且未重新加入的,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,受党纪政纪处分尚未解除的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生,现役军人,以及法律法规政策规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不得应聘与本人有应回避关系的岗位。

全日制普通高校应届毕业生应聘的,需在731日前取得学历证书(因学校教学安排、疫情影响等客观原因无法在2021731日前取得的考生,可适当延期。博士研究生取得毕业证书时间可延至20211231日)。

岗位具体资格条件详见《东营经济技术开发区所属企业面向社会招聘工作人员岗位汇总表》(附件)。

三、选聘程序

(一)报名和资格审查

1.考生报名

1)报名时间:202156900--81730

2)查询时间:2021561100--91730

3)报名方式

应聘人员登录东营经济技术开发区网站(http://www.dyedz.gov.cn)进行报名。应聘人员如实填写相关个人信息资料。上传的证件照片为清晰的近期照,按指定网站报名系统提示要求, 处理好后上传报名系统。每人限报一个岗位,应聘人员在资格初审前多次登录提交报考信息的,后一次自动替换前一次填报信息。招聘单位初审通过后,报名信息不能更改。20215817:30报名截止后,初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息,应聘人员报名时应按照规定流程和时限,尽早完成各环节操作。应聘人员必须使用有效期内居民身份证或《港澳居民来往内地通行证》或《台湾居民来往大陆通行证》进行报名。

应聘人员填报信息必须与本人实际情况相一致,并符合招聘岗位要求。重要报名信息填报不实的,按弄虚作假处理;因信息填报不全、错误等导致未通过资格审查的,责任由应聘人员自负。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开选聘考察的重要内容之一。

2.资格审查

重点核实应聘人员是否符合规定的资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。资格审查结束后,对应聘人数与拟选聘人数之比达不到3:1的选聘岗位,核减或取消选聘计划,并在东营经济技术开发区网站进行公布。资格审查工作贯穿公开选聘工作全过程,凡在后续工作中发现不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消应聘资格。

(二)考核评价

1.履历业绩评价

组织专家对应聘人员工作履历业绩进行综合分析评价,并量化赋分,满分为100分。根据得分情况,由高分到低分,按招聘计划1:3的比例确定进入面试的人员;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。为保证选聘人员基本素质,履历业绩评价设定最低合格分数线为70分。

应聘人员放弃选聘资格的,可在同岗位其他达到履历业绩评价合格分数线人选中依次等额递补。

2.面试

对应聘人员的专业素养、业务能力和岗位匹配度等方面进行综合评价。面试结果量化赋分,满分为100分。面试设置最低合格分数线为70分。

(三)体检和考察

按照履历业绩评价、面试得分各占50%的比例计算总成绩,履历业绩评价、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。从达到面试合格分数线的人员中,根据总成绩由高分到低分等额确定体检、考察对象(同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按履历业绩评价成绩由高分到低分确定)。体检标准及项目参照公务员体检有关规定执行。组成考察组,对应聘人员进行考察或背景调查,全面了解其政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。按照组织部门对档案审查的有关规定,对考察对象的人事档案进行严格审核,并对应聘人员是否符合岗位资格条件、提供的有关信息材料是否真实准确等进行全面复审,形成考察意见。

体检、考察人员放弃选聘资格或体检、考察不合格出现缺额的,根据工作需要可在同岗位其他进入面试并达到面试合格分数线人选中依次等额递补。

(四)公示和聘用

根据考核评价和考察情况,研究确定拟聘用人员。对拟聘用人员进行公示,公示期不少于7个工作日。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续。对拟聘用人员实行试用期制,试用期6个月(计入合同期)。试用期满后,经考核胜任岗位的,办理正式聘用手续。拟聘用人员名单公示后不再组织递补。对聘用人员实行合同管理,聘用合同期限为3年,根据聘期考核情况决定续聘或解聘。

四、薪酬待遇

东开数科(山东)产业园有限公司总经理岗位采用职业经理人模式,根据选聘人员情况实行“一事一议”,实行协议工资。其他岗位薪酬待遇,按照开发区所属企业薪酬标准执行。

五、其他事项

本次选聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本公告由东营经济技术开发区所属企业招聘工作领导小组办公室负责解释。

应聘人员应及时关注报名网站东营经济技术开发区网站(http://www.dyedz.gov.cn)发布的最新信息,保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

咨询电话:054****1295


附件:东营经济技术开发区所属企业面向社会招聘工作人员岗位汇总表




                      东营经济技术开发区

所属企业招聘工作领导小组办公室

       2021年423



附件:

东营经济技术开发区所属企业面向社会招聘工作人员岗位汇总表

序号

岗位名称

招聘人数

学历要求

其他条件要求

备注

 

1

东开数科(山东)产业园有限公司总经理

1

大学本科及以上学历

相应层次企业副职领导职务或中层正职领导职务3年以上工作经历;熟悉经济、招商、金融、园区运营、产业发展等相关领域工作,主导或参与实施过投融资、园区运营管理等成功案例;年龄45周岁以下(197556日以后出生)。

 

2

金融工作二级主管

5

大学本科及以上学历

具有商业银行公司信贷、风险管理、资产管理、法律事务等相关工作经历8年以上;年龄40周岁以下(198056日以后出生)。

 

3

金融工作主办

10

大学本科及以上学历

具有商业银行公司信贷、风险管理、资产管理、法律事务等相关工作经历5年以上,或从事基金、证券、保险等金融行业相关工作经历5年以上;年龄40周岁以下(198056日以后出生)。

 

4

专业招商主办

10

大学本科及以上学历

具有3年以上招商招才工作经历,或3年以上新材料、高端装备制造、航空航天、新一代信息技术产业从业经历;年龄40周岁以下(198056日以后出生)。

 

5

资产管理主办

1

大学本科及以上学历

具有5年以上从事资产管理、会计、出纳、审计等工作经历;年龄40周岁以下(198056日以后出生)。

 

6

信息技术主办

2

大学本科及以上学历

计算机、软件工程、电子信息等相关专业;具有信息技术相关工作经验;年龄40周岁以下(198056日以后出生)。

 

7

国企党建主办

4

大学本科及以上学历

中共党员;具有综合协调、文字综合、党建宣教等方面工作能力;年龄40周岁以下(198056日以后出生)。

 

8

名校英才

10

大学本科及以上学历

教育部公布的“双一流”建设高校及建设学科全日制大学及以上毕业生;年龄35周岁以下(198556日以后出生)。

 



招聘附件:
职位(1): 应届毕业生
职位名称 应届毕业生
需求人数 11-20人 工作所在地
外语语种要求 月薪(元) 7000以上(不含绩效工资) 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业,博士毕业
专业 专业不限   
职位描述 入职月薪酬实发7000+ (不含绩效工资),并享受人才引进政策,欢迎各位同学积极报名。

宣讲正文 精选校招
  • 2021-05-09
    查看详情
  • 2021-05-09
    查看详情
  • 2021-05-09
    查看详情
  • 2021-05-08
    查看详情
  • 2021-05-08
    查看详情
  • 2021-05-08
    查看详情
  • 2021-04-30
    查看详情
  • 2021-04-29
    查看详情
  • 2021-04-28
    查看详情
  • 2021-04-25
    查看详情